亚洲欧洲国产欧美一区精品,激情五月亚洲色五月,最新精品国偷自产在线婷婷,欧美婷婷丁香五月天社区

　　二、多項(xiàng)選擇題

　　61 行業(yè)生命周期可分成( )。

　　(A)萌芽期

　　(B)形成期

　　(C)成長(zhǎng)期

　　(D)成熟期

　　(E)衰退期

　　62 進(jìn)行產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)性分析時(shí)除了要考慮產(chǎn)業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)外，還要考慮( )。

　　(A)新進(jìn)入者的威脅

　　(B)替代品或服務(wù)的威脅

　　(C)市場(chǎng)價(jià)格水平

　　(D)供方討價(jià)還價(jià)能力

　　(E)買(mǎi)方討價(jià)還價(jià)能力

　　63 企業(yè)內(nèi)部條件分析的方法除了內(nèi)部要素評(píng)價(jià)矩陣外，還有( )。

　　(A)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力分析法

　　(B)SWOT分析法

　　(C)企業(yè)價(jià)值鏈分析法

　　(D)外部要素評(píng)價(jià)矩陣

　　(E)組織溫度調(diào)查法

　　64 有下列( )情形之一的，應(yīng)當(dāng)在兩個(gè)月內(nèi)召開(kāi)臨時(shí)股東大會(huì)。

　　(A)董事人數(shù)不足法律規(guī)定人數(shù)或者公司章程所定人數(shù)的三分之一時(shí)

　　(B)董事人數(shù)不足法律規(guī)定人數(shù)或者公司章程所定人數(shù)的三分之二時(shí)

　　(C)公司未彌補(bǔ)的虧損達(dá)實(shí)收股本總額的三分之一

　　(D)單獨(dú)或者合計(jì)持有公司10%以上股份的股東請(qǐng)求時(shí)

　　(E)單獨(dú)或者合計(jì)持有公司20%以上股份的股東請(qǐng)求時(shí)

　　65 股東的忠誠(chéng)義務(wù)包括( )。

　　(A)禁止損害公司利益

　　(B)考慮其他股東的利益

　　(C)按照法律規(guī)定轉(zhuǎn)讓出資、股份

　　(D)遵守公司章程

　　(E)謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)地行使股東權(quán)利及其影響力

　　66 產(chǎn)品在工序間的移動(dòng)方式主要有( )。

　　(A)順序移動(dòng)方式

　　(B)平行移動(dòng)方式

　　(C)平行順序移動(dòng)方式

　　(D)順序平行移動(dòng)方式

　　(E)曲線移動(dòng)方式

　　67 制造型企業(yè)的CIMS通常包括的分系統(tǒng)是( )。

　　(A)管理信息分系統(tǒng)

　　(B)技術(shù)信息分系統(tǒng)

　　(C)制造自動(dòng)化分系統(tǒng)

　　(D)產(chǎn)品設(shè)計(jì)分系統(tǒng)

　　(E)計(jì)算機(jī)輔助質(zhì)量管理分系統(tǒng)

　　68 柔性制造系統(tǒng)FMS主要由( )組成。

　　(A)加工系統(tǒng)

　　(B)計(jì)算機(jī)輔助系統(tǒng)

　　(C)物料運(yùn)輸系統(tǒng)

　　(D)數(shù)控設(shè)備

　　(E)控制系統(tǒng)

　　69 供應(yīng)物流系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)構(gòu)成包括( )。

　　(A)采購(gòu)

　　(B)供應(yīng)

　　(C)庫(kù)存管理

　　(D)倉(cāng)庫(kù)管理

　　(E)銷售管理

　　70 企業(yè)人力資源規(guī)劃中員工使用計(jì)劃的目標(biāo)主要有( )。

　　(A)明確部門(mén)編制

　　(B)確定職務(wù)輪換幅度

　　(C)提高員工素質(zhì)

　　(D)改善企業(yè)文化

　　(E)明確員工培訓(xùn)數(shù)量及類別

　　71 準(zhǔn)時(shí)制生產(chǎn)方式的管理內(nèi)容主要有( )。

　　(A)生產(chǎn)實(shí)績(jī)管理

　　(B)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

　　(C)在庫(kù)量控制

　　(D)工時(shí)管理

　　(E)設(shè)備維修

　　72 企業(yè)和政府聯(lián)盟的主要模式有( )。

　　(A)政府承擔(dān)大部分技術(shù)所需的資金，企業(yè)組織人才，技術(shù)創(chuàng)新成果歸政府所有

　　(B)政府和企業(yè)組建共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的技術(shù)經(jīng)濟(jì)組織

　　(C)政府投資、企業(yè)組織人才，進(jìn)行技術(shù)開(kāi)發(fā)，開(kāi)發(fā)出來(lái)的先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)賣給企業(yè)

　　(D)政府幫助企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新融資

　　(E)企業(yè)承擔(dān)大部分技術(shù)所需的資金，技術(shù)創(chuàng)新成果歸企業(yè)所有

　　73 要順利完成一個(gè)R&D項(xiàng)目，需要的人有( )。

　　(A)創(chuàng)新思想家

　　(B)技術(shù)看門(mén)人

　　(C)市場(chǎng)看門(mén)人

　　(D)項(xiàng)目擁護(hù)人

　　(E)研發(fā)帶頭人

　　74 項(xiàng)目管理實(shí)施過(guò)程可分為( )。

　　(A)概念階段

　　(B)調(diào)查階段

　　(C)開(kāi)發(fā)階段

　　(D)實(shí)施階段

　　(E)結(jié)束階段

　　75 影響人力資源需求預(yù)測(cè)的因素主要有( )。

　　(A)本地區(qū)的人口總量與人力資源供給率

　　(B)企業(yè)未來(lái)某個(gè)時(shí)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)及其對(duì)人力資源的需求

　　(C)企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平的提高對(duì)人力資源需求的影響

　　(D)企業(yè)的財(cái)務(wù)資源對(duì)人力資源需求的約束

　　(E)預(yù)期的員工流動(dòng)率及由此引起的職位空缺規(guī)模

　　76 企業(yè)內(nèi)部招聘的不足之處有( )。

　　(A)容易導(dǎo)致“近親繁殖”

　　(B)具有一定的風(fēng)險(xiǎn)

　　(C)產(chǎn)生另一個(gè)職位的空缺，這個(gè)空缺也同時(shí)需要彌補(bǔ)

　　(D)若協(xié)調(diào)不好，還會(huì)造成員工的不滿和效率的降低

　　(E)容易導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部部門(mén)之間或員工之間的矛盾

　　77 影響財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的主要因素有( )。

　　(A)單位產(chǎn)品變動(dòng)成本的變動(dòng)

　　(B)利潤(rùn)率水平的變動(dòng)

　　(C)獲利能力的變化

　　(D)資本結(jié)構(gòu)的變化

　　(E)資本供求關(guān)系的變化

　　78 公司上市的動(dòng)機(jī)主要有( )。

　　(A)可獲取巨大股權(quán)融資的平臺(tái)

　　(B)提高股權(quán)流動(dòng)性

　　(C)豐富員工激勵(lì)機(jī)制

　　(D)有巨大的廣告效應(yīng)

　　(E)完善公司法人治理結(jié)構(gòu)

　　79 工商行政管理機(jī)關(guān)在監(jiān)督檢查不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為時(shí)，可以行使的職權(quán)有( )。

　　(A)詢問(wèn)權(quán)

　　(B)凍結(jié)權(quán)

　　(C)拘留權(quán)

　　(D)檢查財(cái)物權(quán)

　　(E)行政處罰權(quán)

　　80 下列( )屬于市場(chǎng)行為監(jiān)督管理方面的法律。

　　(A)《經(jīng)紀(jì)人管理辦法》

　　(B)《商標(biāo)法》

　　(C)《廣告管理?xiàng)l例》

　　(D)《產(chǎn)品質(zhì)量法》

　　(E)《煙草專賣法》