二、多項(xiàng)選擇題

　　1、按照勞動(dòng)爭(zhēng)議標(biāo)的的不同，可以把勞動(dòng)爭(zhēng)議劃分為(CDE)

　　A.權(quán)利爭(zhēng)議

　　B.利益爭(zhēng)議

　　C.由于勞動(dòng)條件而發(fā)生的爭(zhēng)議

　　D. 勞動(dòng)合同爭(zhēng)議

　　E.由于勞動(dòng)報(bào)酬而發(fā)生的爭(zhēng)議

　　2、按照承擔(dān)法律責(zé)任要件對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案例進(jìn)行分析，其思維結(jié)構(gòu)包括(CDE)

　　A.確定勞動(dòng)爭(zhēng)議的標(biāo)的

　　B.分析確定意思表示的意志內(nèi)容

　　C.確定引起勞動(dòng)爭(zhēng)議的事實(shí)和結(jié)果

　　D.根據(jù)差異當(dāng)事人作出判斷和選擇

　　E.確定行為模式標(biāo)準(zhǔn)與當(dāng)事人所實(shí)施行為的差異

　　3、勞務(wù)派遣的主體有(ACE)

　　A.用工單位

　　B.政府

　　C.勞務(wù)派遣單位

　　D.工會(huì)

　　E.被派遣勞動(dòng)者

　　4、被派遣勞動(dòng)者的用工單位應(yīng)履行的義務(wù)包括(ABCE)

　　A.提供工作崗位

　　B.進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育

　　C.進(jìn)行勞動(dòng)組織的監(jiān)督管理

　　D.支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

　　E.提供與工作崗位相關(guān)的勞動(dòng)條件

　　5、企業(yè)所有員工在勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)工作中應(yīng)遵循的職業(yè)道德行為準(zhǔn)則包括(ABC)

　　A.安全第一

　　B.預(yù)防為主

　　C.以人為本

　　D.預(yù)防結(jié)合

　　E.獎(jiǎng)懲結(jié)合

　　6、根據(jù)爭(zhēng)議性質(zhì)的不同，勞動(dòng)爭(zhēng)議可劃分為(DE)

　　A.勞動(dòng)合同爭(zhēng)議

　　B.勞務(wù)派遣爭(zhēng)議

　　C.集體合同爭(zhēng)議

　　D.權(quán)利爭(zhēng)議

　　E.利益爭(zhēng)議

　　7、按照承擔(dān)法律責(zé)任要件對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案例進(jìn)行分析，其思維結(jié)構(gòu)包括(BCDE)

　　A.分析確定勞動(dòng)爭(zhēng)議的標(biāo)的

　　B.分析確定勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人所實(shí)施的行為

　　C.分析確定行為人的行為是否有主觀上的錯(cuò)誤

　　D.分析確定當(dāng)事人的行為是否造成或足以造成一定的危害

　　E.分析確定當(dāng)事人行為與危害結(jié)果之間是否存在直接的因果關(guān)系

　　8、為營(yíng)造勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度環(huán)境，企業(yè)應(yīng)當(dāng)(ACE)

　　A.獎(jiǎng)懲分明

　　B.優(yōu)化企業(yè)勞動(dòng)組織

　　C.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程

　　D.完善勞動(dòng)場(chǎng)所設(shè)計(jì)

　　E.建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度

　　9、勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)的內(nèi)容涉及(ABDE)

　　A.就業(yè)

　　B.工資、工時(shí)

　　C.民主管理

　　D.勞動(dòng)條件

　　E.保險(xiǎn)福利

　　10、下列選項(xiàng)中，屬于事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系形成原因的有(abcd)

　　A.不訂立書面勞動(dòng)合同而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系

　　B.無(wú)效勞動(dòng)合同而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系

　　C.雙重勞動(dòng)關(guān)系而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系

　　D.以其他合同形式替代勞動(dòng)合同而形成的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系

　　E.訂立書面勞動(dòng)合同而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系