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      2018年一級(jí)人力資源管理師模擬題第五章 薪酬管理_第2頁(yè)

      來(lái)源:考試網(wǎng)  [ 2017年12月08日 ]  【

        11.( )是由企業(yè)員工擁有本企業(yè)產(chǎn)權(quán)的一種股份制形式,起源于美國(guó)。

        A員工購(gòu)買企業(yè)股份

        B.員工持企業(yè)股

        C.員工持股制度

        D.員工有效股

        參考答案:C

        12.凱爾索等人設(shè)計(jì)了“員工持股計(jì)劃”,其主要內(nèi)容不包括( )。

        A.企業(yè)成立一個(gè)專門的員工持股信托基金會(huì)

        B.基金會(huì)由企業(yè)全面擔(dān)保

        C.基金會(huì)貸款認(rèn)購(gòu)企業(yè)股票

        D.員工離職時(shí)股票作廢

        參考答案:D

        13.德國(guó)企業(yè)內(nèi)部員工股的形式不包括( )。

        A.員工沉默股份

        B.員工優(yōu)先股

        C.企業(yè)內(nèi)部利潤(rùn)分配權(quán)

        D.分配期限

        參考答案:D

        14.風(fēng)險(xiǎn)交易型員工持股不包括( )。

        A.日本模式

        B.美國(guó)模式

        C.合作制企業(yè)的員工持股

        D.企業(yè)資本資源的提供者

        參考答案:D

        15.企業(yè)內(nèi)部員工股的特點(diǎn)不包括( )。

        A.內(nèi)部員工股一般不可以流通、上市、上柜、繼承、贈(zèng)送

        B.內(nèi)部員工持股自愿原則

        C.內(nèi)部員工股同其他股份一樣同股固權(quán)同利

        D.內(nèi)部員工股不享有股票權(quán)

        參考答案:D

        16.在國(guó)外,實(shí)施ESOP的資金,其主要來(lái)源是金融機(jī)構(gòu)的貸款,而就我國(guó)目前的情況來(lái)說(shuō),則仍然以( )為主,企業(yè)只提供部分低息借款。

        A.外部集資

        B.員工自有資金

        C.銀行貸款

        D.集體融資

        參考答案:B

        17.我國(guó)要實(shí)行員工持股的企業(yè)要注意的事項(xiàng)不包括( )。

        A.員工持股試點(diǎn)企業(yè)的條件

        B.持股人員的參與范圍

        C.員工持股比例和股份認(rèn)購(gòu)

        D.確定員工總股金發(fā)行比例

        參考答案:D

        18.( )是指企業(yè)出資者同經(jīng)營(yíng)者協(xié)商確定的股票價(jià)格。

        A.期股

        B.股份

        C.股值

        D.紅股

        參考答案:A

        19.期股適用于所有企業(yè),期權(quán)只適用于( )。

        A.國(guó)有企業(yè)

        B.上市公司

        C.外資企業(yè)

        D.私營(yíng)企業(yè)

        參考答案:B

        20. ( )規(guī)定:經(jīng)營(yíng)者的期股每年所獲得紅利,要按協(xié)議規(guī)定全部用于補(bǔ)入所認(rèn)購(gòu)的期股。

        A.J模式

        B.B模式

        C.A模式

        D.S模式

        參考答案:B

      責(zé)編:chenzhu

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