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      浙江省2013年1月高等教育自學(xué)考試人力資源開發(fā)與管理試題_第5頁(yè)

      來(lái)源:考試網(wǎng) [ 2013年2月17日 ] 【大 中 小】

      五、名詞解釋(本大題共4小題,每小題4分,共16分)

      34.人事矛盾的一般規(guī)律

      35.富有彈性的組織

      36.強(qiáng)迫分配法

      37.360度考核

       

      六、簡(jiǎn)答題(本大題共3小題,每小題6分,共18分)

      38.簡(jiǎn)述馬斯洛的需要層次理論的內(nèi)容。

      39.簡(jiǎn)述人力資源開發(fā)與管理的基本職能。

      40.簡(jiǎn)述防范人事風(fēng)險(xiǎn)的對(duì)策。

       

      七、論述題(本大題共2小題,其中第41小題11分,第42小題10分,共21分)

      41.試述影響培訓(xùn)轉(zhuǎn)移的因素。

      42.試述影響職業(yè)生涯的環(huán)境因素。

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      責(zé)編:dengting