浙江省2011年7月高等教育自學考試

企業(yè)勞動工資管理試題

課程代碼：00166 

一、單項選擇題(本大題共10小題，每小題1分，共10分)在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。中 華 考 試 網

1.在產品質量大體相同的情況下，企業(yè)以低于競爭對手的價格向客戶提供產品這樣一種競爭戰(zhàn)略是(      )

A.成本領袖戰(zhàn)略                                               B.創(chuàng)新戰(zhàn)略         

C.客戶中心戰(zhàn)略                                               D.差異化戰(zhàn)略

2．幫助企業(yè)贏得并保持競爭優(yōu)勢的相關薪酬決策就是(      )

A.戰(zhàn)略性薪酬決策                                           B.薪酬控制         

C.薪酬分析                                                      D.薪酬預算

3.崗位研究的核心內容是(      )

A．崗位工作分析                                            B.確定崗位工資標準

C.崗位評價                                                      D.崗位工資測算

4.公司通過獎勵的方式直接贈與，或是參照股權的當前市場價值向員工出售股票，這是(      )

A．現(xiàn)股計劃                                                   B.期股計劃         

C.期權計劃                                                      D.員工持股計劃

5.按照工人生產合格產品的數(shù)量來支付工資的形式是(      )

A.計時工資制                                                  B.計件工資制             

C.績效工資制                                                  D.年薪制