三、是非題：

    答題說(shuō)明：請(qǐng)?jiān)诒硎稣�確的句子前面的括號(hào)內(nèi)用√表示，錯(cuò)誤的用×表示。

  ( × )1、狹義上的計(jì)劃是指制定計(jì)劃、實(shí)施計(jì)劃、檢查和評(píng)價(jià)計(jì)劃。

  ( × )2、廣義上的計(jì)劃是指制定計(jì)劃的活動(dòng)過(guò)程。

  ( √ )3、戰(zhàn)略性計(jì)劃是指制定整個(gè)組織的目標(biāo)和發(fā)展方向的計(jì)劃。

  ( × )4、組織制定的政策是指導(dǎo)性計(jì)劃。

  ( √ )5、指導(dǎo)性計(jì)劃只規(guī)定完成任務(wù)的方向、目標(biāo)及指標(biāo)，對(duì)完成任務(wù)的方法不做硬性規(guī)定。

  ( √ )6、目標(biāo)管理可明確各級(jí)人員的職責(zé)和任務(wù)。

  ( × )7、目標(biāo)管理不利于控制。

  ( √ )8、目標(biāo)管理易滋長(zhǎng)本位主義。

  ( × )9、管理者對(duì)待A類工作時(shí)的管理要點(diǎn)是授權(quán)。

  ( √ )10、無(wú)關(guān)緊要的工作對(duì)于管理者來(lái)說(shuō)屬于C類工作。

  ( × )11、B類、C類工作的管理要點(diǎn)是現(xiàn)在就做。

  ( × )12、管理者一定要學(xué)會(huì)說(shuō)“不”，并且解釋為什么“不”。

  ( √ )13、管理者保持心理健康可提高管理工作效率。

  ( × )14、當(dāng)C類工作比較多時(shí)，管理者應(yīng)投入更多的時(shí)間處理該類工作。

  ( √ )15、對(duì)于B類工作，管理者可以直接授權(quán)。

  ( × )16、既然時(shí)間客觀存在，時(shí)間就可以儲(chǔ)存。

  ( √ )17、時(shí)間管理的重要意義是提高工作效率。

  ( × )18、由于存在費(fèi)時(shí)費(fèi)力，所以不宜使用目標(biāo)管理方法。

  ( √ )19、目標(biāo)管理的主要優(yōu)點(diǎn)是調(diào)動(dòng)各級(jí)人員的積極性。

  ( √ )20、目標(biāo)管理強(qiáng)調(diào)管理者和被管理者共同參與管理。