二、多項選擇題

　　1學院模式的優(yōu)點是()。

　　A.大量的專題培訓項目是由客戶開發(fā)出來的，這些項目的有效性可能會存在很大差異

　　B.在成為對企業(yè)有價值的培訓師之前，他們必須花費相當多的時間來研究經(jīng)營部門業(yè)務知識

　　C.培訓師是他們所負責培訓領(lǐng)域的專家

　　D.培訓部門計劃很容易擬訂

　　E.計劃的內(nèi)容和進度主要根據(jù)受訓者的空閑時間和專業(yè)水平而定

　　參考答案：CD

　　2企業(yè)在構(gòu)建學習型組織時。應當達到的具體要求是()。

　　A.明確構(gòu)建學習型組織的各類重要學習工具

　　B.激勵員工取得并保持參與學習活動中的優(yōu)勢

　　C.將學習融入企業(yè)文化建設的各種活動之中，樹立正確的學習價值觀

　　D.采取有效措施消除員工學習中的各種障礙

　　E.對員工學習活動進行全面管理

　　參考答案：ABCDE

　　3員工培訓開發(fā)效果評估包括()。

　　A.實施過程評估

　　B.教師教材評估

　　C.教學環(huán)境評估

　　D.組織管理評估

　　E.成果應用反饋

　　參考答案：ABDE

　　4企業(yè)員工培訓開發(fā)規(guī)劃主要應解決的問題是()。

　　A.如何制訂合適的中長期培訓開發(fā)計劃和年度計劃

　　B.如何切實滿足企業(yè)內(nèi)部員工職業(yè)生涯發(fā)展需求

　　C.如何使培訓開發(fā)規(guī)劃符合投資效益，得到高層領(lǐng)導者的重視與支持

　　D.企業(yè)人力資源管理部門如何運行

　　E.企業(yè)員工培訓開發(fā)規(guī)劃如何貫徹實施

　　參考答案：ABCE

　　5企業(yè)從自身的生產(chǎn)發(fā)展需要積極地通過培訓員工要達到最終的目的是()。

　　A.提高員工的工作能力

　　B.提高員工的知識水平及潛力

　　C.使員工的個人素質(zhì)與工作需求相匹配

　　D.促進員工現(xiàn)在和未來工作績效的提高

　　E.有效地改善企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績

　　參考答案：ABCDE

　　6企業(yè)員工培訓開發(fā)的發(fā)展趨勢包括()。

　　A.加強新技術(shù)在培訓中的運用

　　B.加強對智力資本的存儲

　　C.加強對智力資本的運用

　　D.加強與外界的合作

　　E.新型培訓方式的實施與開發(fā)

　　參考答案：ABCDE

　　7企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略主要有()。

　　A.集中戰(zhàn)略

　　B.企業(yè)內(nèi)部成長戰(zhàn)略

　　C.外部成長戰(zhàn)略

　　D.擴大投資戰(zhàn)略

　　E.緊縮投資戰(zhàn)略

　　參考答案：ABCE

　　8年度培訓計劃的內(nèi)容包括()。

　　A.培訓組織機構(gòu)的建設

　　B.培訓項目的運作計劃

　　C.資源管理計劃

　　D.年度培訓預算

　　E.培訓開發(fā)機制建設

　　參考答案：ABCDE

　　9創(chuàng)造學習型組織應堅持的行為準則有()等。

　　A.創(chuàng)造不斷學習的機會

　　B.促進學習者之間的探討和對話

　　C.鼓勵共同合作和團隊學習

　　D.建立學習及學習共享系統(tǒng)

　　E.促使成員邁向共同愿景

　　參考答案：ABCDE

　　10麻木型思維障礙的表現(xiàn)為()。

　　A.對生活、工作中的問題習以為常

　　B.精力不集中，思想不活躍

　　C.行動不敏捷，不能抓住機遇

　　D.不會主動尋找困難，迎接挑戰(zhàn)

　　E.不能實現(xiàn)創(chuàng)新

　　參考答案：ABCDE