![](https://img.examw.com/index/logo.png)
11、影響勞動力供給的人口因素包括(ABD)
A、人口規(guī)模 B、人口城鄉(xiāng)結構 C、人口出生率 D、人口年齡結構
12、農村勞動力向非農業(yè)的轉移,使勞動力供給彈性趨向(B)
A、減少 B、增大 C、不變 D、先增大后減少
13、如果資本存量增長率高于人口的增長率,其結果會是(D)
A、均衡工資率下降,就業(yè)減少 B、均衡工資率下降,就業(yè)擴大
C、均衡工資率提高,就業(yè)減少 D、均衡工資率提高,就業(yè)擴大
14、工資的決定是以勞動力價值為基礎,最終取決于(ABC)
A、勞動的負效用 B、勞動力再生產費用 C、勞動的邊際生產率 D、勞動積極性
15、提供土地、勞動、資本和企業(yè)家才能等生產要素服務,其各自的報酬分別對應為(B)
A、利潤、工資、利息、地租 B、地租、工資、利息、利潤
C、工資、利息、利潤、地租 D、利息、利潤、地租、工資
16、在以工資率為計量標準的條件下,工人基本工資所得在正常情況下(C)
A、均低于工資率乘以時間單位數(shù) B、均等于工資率乘以時間單位數(shù)
C、均高于工資率乘以時間單位數(shù) D、不一定
17、貨幣工資是指工人單位時間的貨幣所得。它主要受哪些因素的影響(ABC)
A、相關的工資制度安排 B、工作時間長短 C、貨幣工資率 D、工作效率的高低
18、下列哪一項屬于福利的實物支付方式(AB)
A、各種免費或折價的工作餐 B、折價或優(yōu)惠的商品和服務
C、退休金 D、失業(yè)保險
19、下列哪幾項屬于福利的特征(ABCD)
A、不與個人勞動量直接相關 B、企業(yè)自定性 C、靈活性 D、法定性
20、實物支付是普遍存在的福利支付方式,其主要原因在于:(ABC)
A、實物支付可以降低企業(yè)按基本工資支付的法定保險金,從而降低人工成本
B、實物支付變相地提高了個人所得稅的納稅起點
C、實物支付可以增加就業(yè),改善居民的生活質量
D、實物支付可以使勞動者更為滿意
初級會計職稱中級會計職稱經濟師注冊會計師證券從業(yè)銀行從業(yè)會計實操統(tǒng)計師審計師高級會計師基金從業(yè)資格稅務師資產評估師國際內審師ACCA/CAT價格鑒證師統(tǒng)計資格從業(yè)
一級建造師二級建造師消防工程師造價工程師土建職稱公路檢測工程師建筑八大員注冊建筑師二級造價師監(jiān)理工程師咨詢工程師房地產估價師 城鄉(xiāng)規(guī)劃師結構工程師巖土工程師安全工程師設備監(jiān)理師環(huán)境影響評價土地登記代理公路造價師公路監(jiān)理師化工工程師暖通工程師給排水工程師計量工程師
執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)醫(yī)師衛(wèi)生資格考試衛(wèi)生高級職稱護士資格證初級護師主管護師住院醫(yī)師臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師臨床助理醫(yī)師中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)助理醫(yī)師中西醫(yī)醫(yī)師中西醫(yī)助理口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師口腔助理醫(yī)師公共衛(wèi)生醫(yī)師公衛(wèi)助理醫(yī)師實踐技能內科主治醫(yī)師外科主治醫(yī)師中醫(yī)內科主治兒科主治醫(yī)師婦產科醫(yī)師西藥士/師中藥士/師臨床檢驗技師臨床醫(yī)學理論中醫(yī)理論