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      2019年人力資源管理員試題及參考答案五

      來源:考試網(wǎng)  [ 2019年06月06日 ]  【

      2019年人力資源管理員試題及參考答案五

        1(ABCDE)屬于人性的特征 A能動(dòng)性 B社會(huì)性 C整體性 D兩面性 E可變性

        2 目前經(jīng)濟(jì)管理學(xué)界中出現(xiàn)的人性假設(shè)學(xué)說主要有(ABDE) A經(jīng)紀(jì)人 B社會(huì)人 C管理人 D復(fù)雜人 E自我實(shí)現(xiàn)人

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        3 經(jīng)濟(jì)人假設(shè)理論中的“經(jīng)紀(jì)人”又稱(AD) A唯利人 B管理人 C社會(huì)人 D實(shí)利人 E復(fù)雜人

        4(ABCDE)屬于人本管理機(jī)制 A動(dòng)力機(jī)制 B壓力機(jī)制 C約束機(jī)制 D保障機(jī)制 E選擇機(jī)制

        5 對(duì)人力資本的理解正確的是(ABCDE) A人力資本具有創(chuàng)造性 B人力資本具有時(shí)效性 C人力資本具有累積性

        D人力資本具有收益性 E人力資本具有個(gè)體差異性

        6(BDE)屬于人力資本投資的特性 A收益形式單一化 B動(dòng)態(tài)性 C誰投資,誰收益 D連續(xù)性 E收益形式多樣化

        7(ABCE)屬于人力資本投資支出 A實(shí)際支出 B心理損失 C直接支出 D間接支出 E時(shí)間支出

        8(ABCDE)能夠影響私人投資收益率

        A個(gè)體偏好及資本化能力 B資本市場(chǎng)平均報(bào)酬率 C貨幣時(shí)間價(jià)值及收益期限 D勞動(dòng)力市場(chǎng)工資水平 E國(guó)家政策

        9(ABCDE)屬于人力資源開發(fā)的主要內(nèi)容 A人才發(fā)現(xiàn) B人才培養(yǎng) C人才教育 D人才調(diào)劑 E人才發(fā)展

        10(ABCD)說明了人力資源開發(fā)目標(biāo)的多元性 A社會(huì)發(fā)展需要的多元化 B不同員工的發(fā)展需求不同

        C個(gè)體發(fā)展需求的多元化 D員工的發(fā)展需求可能改變 E現(xiàn)有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的多元化

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      責(zé)編:chenzhu

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