2019年人力資源管理師四級(jí)理論知識(shí)沖刺題及答案三
1.企業(yè)戰(zhàn)略是指企業(yè)為了適應(yīng)未來(lái)環(huán)境的變化,尋求長(zhǎng)期生存和穩(wěn)定發(fā)展而制定
的( )的謀劃與方略。
A.總體性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性 B.總體性和全局性
c.全局性和系統(tǒng)性 D.長(zhǎng)遠(yuǎn)性和風(fēng)險(xiǎn)性
2.當(dāng)整個(gè)行業(yè)日趨成熟時(shí),行業(yè)成長(zhǎng)變( ).導(dǎo)致為了生存而產(chǎn)生的激烈競(jìng)
爭(zhēng),利潤(rùn)( )。
A.快,上升 B.快,下降
C,慢,上升 D.慢,下降
更多2019年人力自已管理師備考資料、講義學(xué)習(xí)、考前沖刺,加入人力資源管理師學(xué)習(xí)群:954198816,更有老師答疑解惑!
3.( )是影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的首要外部條件。
A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境 B.技術(shù)環(huán)境
C.政治法律環(huán)境 D.社會(huì)文化環(huán)境
4.企業(yè)資源優(yōu)勢(shì)具有( ),企業(yè)要不斷投入以保持和創(chuàng)新其優(yōu)勢(shì)。
A.絕對(duì)性和時(shí)間性 B.相對(duì)性和時(shí)間性
C.絕對(duì)性和暫時(shí)性 D.相對(duì)性和暫時(shí)性
5 . ( )屬于企業(yè)的基本活動(dòng)。
A.采購(gòu)管理 B.售后服務(wù)
C.企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè) D.技術(shù)開(kāi)發(fā)
6.在SWOT分析圖中,位于第Ⅱ象限的企業(yè)應(yīng)采取( )戰(zhàn)略。
A.扭轉(zhuǎn)型 B.增長(zhǎng)型
C.防御型 D.多種經(jīng)營(yíng)型
7.差異化戰(zhàn)略的制定原則包括效益原則、適當(dāng)原則和( )。
A.領(lǐng)先原則 B.有效原則
c.總成本最低原則 D.持久原則
8.在一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略中,( )是選擇行業(yè)內(nèi)一部分或某一些細(xì)分市場(chǎng)作為其目標(biāo)
市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)的領(lǐng)域。
A.低成本戰(zhàn)略 B.差異化戰(zhàn)略
C.重點(diǎn)戰(zhàn)略 D.穩(wěn)定戰(zhàn)略
9.( )行業(yè)的特點(diǎn)是銷售增長(zhǎng)緩慢.市場(chǎng)占有率競(jìng)爭(zhēng)加劇。
A.新興行業(yè) B.成熟行業(yè)
C.衰退行業(yè) D.穩(wěn)定行業(yè)
10.衰退行業(yè)的戰(zhàn)略制定包括( )、合適定位戰(zhàn)略、迅速推出戰(zhàn)略。
A.領(lǐng)導(dǎo)地位戰(zhàn)略 B差異化戰(zhàn)略
c.重點(diǎn)戰(zhàn)略 D.穩(wěn)定戰(zhàn)略
11.企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的實(shí)施是戰(zhàn)略管理工作的( )。
A.主體 B.客體
c.內(nèi)容 D.重點(diǎn)
12.( )是指預(yù)定的戰(zhàn)略目標(biāo)或標(biāo)準(zhǔn),是戰(zhàn)略控制的依據(jù)。
A.實(shí)際成效 B.績(jī)效評(píng)價(jià)
c.戰(zhàn)略評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) D.糾偏行動(dòng)
1 3.安全余額越大,銷售額緊縮的余地就( ),經(jīng)營(yíng)越( )。
A.大,安全 B.大,危險(xiǎn)
C.小,安全 D.小,危險(xiǎn)
14.當(dāng)經(jīng)營(yíng)安全率低于( )時(shí),企業(yè)就要做出提高經(jīng)營(yíng)安今率的決策。
A.50% B.40%
C.30% D.20%
15.決策樹的分析程序包括①剪枝決策、②計(jì)算期望值、③繪制樹形圖,按照分析
程序的順序排列正確的是( )。
A.①②③ B③②①
c.③①② D.①③②
16.( )又稱為“華德決策準(zhǔn)則”。
A.悲觀決策標(biāo)準(zhǔn) B.樂(lè)觀系數(shù)決策標(biāo)準(zhǔn)
c.中庸決策標(biāo)準(zhǔn) D.最小后悔決策標(biāo)準(zhǔn)
17.PDCA循環(huán)法是將①計(jì)劃、②執(zhí)行、③檢查、①處理四個(gè)階段周而復(fù)始地循環(huán)
進(jìn)行計(jì)劃管理的一種方式。將四個(gè)階段按順序排列正確的是( )。
九①②③④ B.③②①④
C.③①④② D.④①③②
18.建立合理有效的( )是企業(yè)完成計(jì)劃任務(wù)的關(guān)鍵。
A.計(jì)劃體系 B.決策體系
c.目標(biāo)體系 D.營(yíng)銷體系
人力資源考試教師資格考試出版專業(yè)資格健康管理師導(dǎo)游考試社會(huì)工作者司法考試職稱計(jì)算機(jī)營(yíng)養(yǎng)師心理咨詢師育嬰師事業(yè)單位教師招聘公務(wù)員公選考試招警考試選調(diào)生村官
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱中級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)師注冊(cè)會(huì)計(jì)師證券從業(yè)銀行從業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)操統(tǒng)計(jì)師審計(jì)師高級(jí)會(huì)計(jì)師基金從業(yè)資格稅務(wù)師資產(chǎn)評(píng)估師國(guó)際內(nèi)審師ACCA/CAT價(jià)格鑒證師統(tǒng)計(jì)資格從業(yè)
一級(jí)建造師二級(jí)建造師消防工程師造價(jià)工程師土建職稱公路檢測(cè)工程師建筑八大員注冊(cè)建筑師二級(jí)造價(jià)師監(jiān)理工程師咨詢工程師房地產(chǎn)估價(jià)師 城鄉(xiāng)規(guī)劃師結(jié)構(gòu)工程師巖土工程師安全工程師設(shè)備監(jiān)理師環(huán)境影響評(píng)價(jià)土地登記代理公路造價(jià)師公路監(jiān)理師化工工程師暖通工程師給排水工程師計(jì)量工程師
執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)醫(yī)師衛(wèi)生資格考試衛(wèi)生高級(jí)職稱護(hù)士資格證初級(jí)護(hù)師主管護(hù)師住院醫(yī)師臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師臨床助理醫(yī)師中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)助理醫(yī)師中西醫(yī)醫(yī)師中西醫(yī)助理口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師口腔助理醫(yī)師公共衛(wèi)生醫(yī)師公衛(wèi)助理醫(yī)師實(shí)踐技能內(nèi)科主治醫(yī)師外科主治醫(yī)師中醫(yī)內(nèi)科主治兒科主治醫(yī)師婦產(chǎn)科醫(yī)師西藥士/師中藥士/師臨床檢驗(yàn)技師臨床醫(yī)學(xué)理論中醫(yī)理論