21[多選題]分專業(yè)脫產(chǎn)培訓(xùn)的特點(diǎn)包括(BCE)。

　　(A)具有定期輪訓(xùn)特點(diǎn)

　　(B)強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)內(nèi)容的單一性

　　(C)強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)的專業(yè)性

　　(D)強(qiáng)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)化的教育培訓(xùn)

　　(E)強(qiáng)調(diào)專業(yè)知識(shí)和技能的層次

　　22[多選題]下列屬于能力考評(píng)項(xiàng)目的是(BCDE)。

　　(A)紀(jì)律性

　　(B)協(xié)調(diào)能力

　　(C)創(chuàng)新能力

　　(D)溝通能力

　　(E)經(jīng)驗(yàn)閱歷

　　22[多選題]考評(píng)員工的思考能力時(shí)，可以選取的考評(píng)要素包括(CDE)。

　　(A)指導(dǎo)力

　　(B)記憶力

　　(C)判斷力

　　(D)理解力

　　(E)想象力

　　23[多選題]企業(yè)上級(jí)機(jī)構(gòu)或董事會(huì)對(duì)企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的考評(píng)內(nèi)容包括(ACDE)。

　　(A)企業(yè)總產(chǎn)值

　　(B)產(chǎn)品合格率

　　(C)市場(chǎng)占有率

　　(D)企業(yè)總收益

　　(E)成本利潤(rùn)率

　　24[多選題]績(jī)效管理的意義在于(ACDE)。

　　(A)人事計(jì)劃的制定依據(jù)

　　(B)工作分析的前提

　　(C)分析員工總體素質(zhì)狀況

　　(D)企業(yè)文化建設(shè)

　　(E)評(píng)估員工士氣和工作氛圍

　　25[多選題]薪酬是員工為企業(yè)提供勞動(dòng)而得到的各種貨幣與實(shí)物報(bào)酬的總和，它包括(ABCDE)。

　　(A)工資

　　(B)獎(jiǎng)金

　　(C)津貼

　　(D)福利

　　(E)勞動(dòng)分紅

　　26[多選題]建立勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位制度的意義包括(BCDE)。

　　(A)促進(jìn)市場(chǎng)平均工資率的形成

　　(B)有利于企業(yè)工資宏觀調(diào)控體系建設(shè)

　　(C)指導(dǎo)企業(yè)關(guān)注勞動(dòng)力供求狀況和市場(chǎng)價(jià)格

　　(D)有利于形成企業(yè)內(nèi)部科學(xué)合理的工資分配關(guān)系

　　(E)有利于充分發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制對(duì)工資分配的基礎(chǔ)性調(diào)節(jié)作用

　　27[多選題]計(jì)時(shí)工資制的不足主要包括(ABDE)。

　　(A)不能準(zhǔn)確反映勞動(dòng)強(qiáng)度

　　(B)難以反映實(shí)際提供的勞動(dòng)數(shù)量

　　(C)容易使員工過(guò)度緊張.有礙健康

　　(D)不能準(zhǔn)確反映同等級(jí)勞動(dòng)者的差別

　　(E)工資與勞動(dòng)量之間存在不對(duì)應(yīng)的矛盾

　　28[多選題]按不同的標(biāo)準(zhǔn)，員工福利可以劃分為(ABCE)。

　　(A)廣義福利和狹義福利

　　(B)法定福利和補(bǔ)充福利

　　(C)集體福利和個(gè)人福利

　　(D)直接福利和間接福利

　　(E)經(jīng)濟(jì)性福利和非經(jīng)濟(jì)性福利

　　29[多選題]我國(guó)現(xiàn)行的社會(huì)保障體系包括(ABCDE)。

　　(A)社會(huì)保險(xiǎn)

　　(B)社會(huì)救濟(jì)

　　(C)社會(huì)福利

　　(D)社會(huì)優(yōu)撫安置

　　(E)國(guó)企下崗職工再就業(yè)

　　30[多選題]以下說(shuō)法正確的是(BCDE)。

　　(A)集體合同由工會(huì)與職工代表簽訂

　　(B)集體合同體現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人雙方團(tuán)體的意志

　　(C)集體合同對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的主要方面和一般條件做出規(guī)定

　　(D)集體合同有利于營(yíng)造全體勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)各自權(quán)利義務(wù)的良好秩序

　　(E)集體合同有利于協(xié)調(diào)不同雇員之間因?qū)崿F(xiàn)各自權(quán)利義務(wù)所產(chǎn)生的矛盾和體現(xiàn)