第九章 職業(yè)技能

　　9.1公路造價工程技術(shù)人員職業(yè)技能分兩級，各級技術(shù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的技術(shù)能力。

　　9.2一級公路造價工程技術(shù)人員

　　9.2.1通用技能

　　(1)系統(tǒng)分析與綜合思維能力：具有綜合的專業(yè)技術(shù)，進(jìn)行系統(tǒng)分析和評判的能力。能夠?qū)⒏鲗�業(yè)知識融會貫通，全面提升整體素質(zhì)，利用掌握的專業(yè)知識和豐富的經(jīng)驗，對各種疑難問題進(jìn)行分析和判斷，得出高質(zhì)量的造價文件成果。

　　(2)溝通交流能力：重視溝通能力在工程造價工作中的作用，分清溝通交流的不同層次，自我與外界溝通、團(tuán)隊成員之間溝通、團(tuán)隊協(xié)作單位之間溝通、團(tuán)隊與建設(shè)方、監(jiān)理方、設(shè)計方、咨詢方、施工方等的溝通與協(xié)調(diào)，針對不同需求采取不同的方式，達(dá)到有效溝通、無縫銜接，共同推動項目順利進(jìn)行的目的。

　　(3)寫作運(yùn)算：能對造價文件編制及咨詢過程和結(jié)論進(jìn)行詳細(xì)、清晰的闡述，并進(jìn)行對比分析;能有序安排、督促、指導(dǎo)團(tuán)隊及協(xié)作單位進(jìn)行各種書面材料的編寫，并匯總統(tǒng)稿、審核質(zhì)量。碰到復(fù)雜結(jié)構(gòu)問題，能有效組織、利用各種軟件及工具進(jìn)行計算分析。

　　(4)團(tuán)隊協(xié)作：在團(tuán)隊中建立良好的士氣、共同的目標(biāo)、統(tǒng)一的行為標(biāo)準(zhǔn)和價值觀以及健康的合作精神，提升團(tuán)隊凝聚力，能協(xié)調(diào)項目團(tuán)隊各成員之間的關(guān)系，確保與各協(xié)作單位之間溝通順暢，推動項目順利進(jìn)行。

　　(5)主動學(xué)習(xí)：立足于造價領(lǐng)域前沿，注重國內(nèi)外工程經(jīng)濟(jì)和政策動態(tài)，關(guān)注工程造價相關(guān)方針政策和法律法規(guī)，了解新材料、新技術(shù)、新工藝、新機(jī)械的使用，努力追求自身水平的不斷提高;關(guān)注團(tuán)隊帶領(lǐng)技巧、政治人文素養(yǎng)，提高團(tuán)隊整體能力。

　　(6)解決問題：有掌控造價編制、咨詢或管理過程中可能出現(xiàn)問題的風(fēng)險意識，根據(jù)項目開展過程的變化，調(diào)整資源，制定解決方案，組織團(tuán)隊成員一起分析、甄別、解決問題，協(xié)調(diào)、優(yōu)化團(tuán)隊內(nèi)部的職責(zé)和活動，以達(dá)成既定目標(biāo)。

　　(7)管理實踐：能對時間、財力、人力資源進(jìn)行合理的統(tǒng)籌管理，計劃安排好自己和團(tuán)隊的時間，決定完成項目的資金計劃、明確所需的設(shè)備、設(shè)施及材料，在項目進(jìn)行中能激勵、指導(dǎo)團(tuán)隊成員，知人善用。

　　(8)專業(yè)總結(jié)：對工作及時進(jìn)行專業(yè)總結(jié)，系統(tǒng)的、全面的了解以往的工作情況，正確認(rèn)識存在優(yōu)缺點(diǎn)，明確下一步工作的方向，不斷開創(chuàng)性地提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。

　　(9)健康體魄：保持健康的心理和較好的身體素質(zhì)應(yīng)對造價技術(shù)人員緊張、繁忙的工作。

　　9.2.2專業(yè)技能

　　(1)總體協(xié)調(diào)：總體協(xié)調(diào)公路工程投資估算、設(shè)計概算、施工圖預(yù)算、招投標(biāo)工程量清單、竣工結(jié)(決)算、建設(shè)程序全過程等各階段造價工作和其他專業(yè)的關(guān)系，確定總體方案;安排、督促、指導(dǎo)和培訓(xùn)團(tuán)隊成員的工作;解決遇到的技術(shù)問題、參與項目質(zhì)量審查和咨詢工作、組織編寫造價技術(shù)文件，維護(hù)對內(nèi)對外協(xié)調(diào)關(guān)系。

　　(2)組織管理：熟練掌握公路工程投資估算、設(shè)計概算、施工圖預(yù)算、招投標(biāo)工程量清單、竣工結(jié)(決)算的造價管理理論，研究合理確定造價和有效控制造價的方法等造價工作的主要工作內(nèi)容和重點(diǎn);具有豐富的項目造價工作實踐經(jīng)驗，包括工作計劃擬定、資料收集、造價編制、咨詢、管理、指導(dǎo)開展工作、與設(shè)計溝通、與委托方溝通;檢查造價工作開展進(jìn)度，及時調(diào)整偏差、糾正數(shù)據(jù)錯誤，并歸納總結(jié)。

　　(3)規(guī)范規(guī)程：熟練掌握、運(yùn)用公路工程造價編制辦法(地方補(bǔ)充規(guī)定)、定額(地方補(bǔ)充定額)、造價相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、政策。

　　(4)談判能力：能把握一切協(xié)商、交涉、商量、磋商等各類經(jīng)營活動中機(jī)會，運(yùn)用強(qiáng)大的思維、觀察、反映、表達(dá)能力，實現(xiàn)自身的目的和需求。

　　(5)文件編制：掌握公路工程全生命周期內(nèi)各階段造價工作的內(nèi)容及重點(diǎn)，熟練編制各類造價文件;具有豐富的實踐經(jīng)驗，能組織完成總體工作或承擔(dān)某一專項工作。

　　(6)成本控制：能對影響工程項目成本的各項因素進(jìn)行綜合管理，采取有效手段或措施將工程實施過程中各種消耗和支出嚴(yán)格控制在成本預(yù)算范圍內(nèi)。

　　(7)造價管理：開展造價管理理論研討，研究合理確定造價和有效控制造價的方法，開展全過程造價監(jiān)督管理，對工程參建各方在造價管理方面的工作進(jìn)行監(jiān)督、評價。

　　(8)指導(dǎo)協(xié)調(diào)：指導(dǎo)團(tuán)隊成員的工作、學(xué)習(xí)和完成各類造價編制、審核及管理工作，及時協(xié)調(diào)各參與方間的關(guān)系，解決工作開展中出現(xiàn)的問題，采用科研方法控制費(fèi)用支出與收入平衡，確保項目順利推進(jìn)。

　　(9)技術(shù)總結(jié)：對項目團(tuán)隊所做工作及時進(jìn)行技術(shù)總結(jié)，提煉關(guān)鍵技術(shù)，組織團(tuán)隊進(jìn)行編寫并在刊物上發(fā)表、或出版�？�，以提升技術(shù)及理論水平;組織項目成員對項目的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工程規(guī)模進(jìn)行統(tǒng)計分析，并與其它類似項目進(jìn)行對比，分析總結(jié)差異原因，并建立項目數(shù)據(jù)庫;收集人工、材料、機(jī)械臺班價格信息，開展工程造價數(shù)據(jù)積累，提供造價信息服務(wù);研究建立完善造價標(biāo)準(zhǔn)體系，開展造價標(biāo)準(zhǔn)文件的編制、修訂工作。

　　9.2.3職業(yè)能力

　　(1)一般職業(yè)能力：熟練掌握較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、文字和語言運(yùn)用能力、數(shù)學(xué)計算能力、空間判斷能力、形體知覺能力、顏色分辨能力、手的靈巧度、手眼協(xié)調(diào)能力等。熟悉運(yùn)用各類工具(軟件、模型、儀器、設(shè)備等)解決工作實際問題，進(jìn)行科研研究。

　　(2)專業(yè)職業(yè)能力：具有深厚的工程造價理論基礎(chǔ)，明確造價專業(yè)的原理、方式方法，精通造價專業(yè)的開展流程、技術(shù)發(fā)展沿革、最新技術(shù)動態(tài)，具有一定的實踐經(jīng)驗，具有理論聯(lián)系實際解決工程問題的能力。能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成各類工程造價的編制、咨詢及管理工作。

　　(3)方法能力：掌握一定的科研研究方法，具有對項目信息分析判斷的能力，具有制定工作計劃、獨(dú)立決策和協(xié)調(diào)所有項目參與方進(jìn)行有條不紊實施的能力，在工作中能及時總結(jié)經(jīng)驗、進(jìn)行調(diào)控。

　　(4)社會能力：社會交往能力較強(qiáng)，項目執(zhí)行中對內(nèi)對外交流溝通順暢，推動項目有序進(jìn)行。具有管理團(tuán)隊的能力，能激勵團(tuán)隊員工，人盡其才，遇到挫折時帶領(lǐng)團(tuán)隊沉著應(yīng)對解決或適應(yīng)環(huán)境。對外溝通協(xié)調(diào)有理有據(jù)，站在專業(yè)的角度提供高附加值的服務(wù)，獲得各方認(rèn)可。

　　(5)個人能力：個人品德高尚、政治立場堅定、社會責(zé)任心強(qiáng)、講求誠信，在工作中盡職盡責(zé)，在團(tuán)隊中能起到領(lǐng)頭人的作用，具有獨(dú)特的個人魅力。

　　9.3二級公路造價工程技術(shù)人員

　　9.3.1通用技能

　　(1)人文技能：具備團(tuán)隊協(xié)作意識，能與業(yè)務(wù)工作相關(guān)的各方人員進(jìn)行有效溝通，表述清楚直接，運(yùn)用自身專業(yè)技術(shù)解決工作中碰到的問題。

　　(2)寫作運(yùn)算：能根據(jù)工作需要編寫各種書面材料，包括報告、請示、通知、說明等，能熟練進(jìn)行長度、面積、體積、重量、費(fèi)用等各類運(yùn)算，并知曉計算的原理和理論依據(jù)。能運(yùn)用工具進(jìn)行造價相關(guān)數(shù)據(jù)的運(yùn)算。

　　(3)團(tuán)隊協(xié)作：有團(tuán)隊協(xié)作意識，能與團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者、協(xié)作者進(jìn)行有效溝通，理解并承擔(dān)自己的崗位職責(zé)，協(xié)助他人共同完成團(tuán)隊目標(biāo)，根據(jù)項目節(jié)點(diǎn)要求調(diào)整自己工作時間，按時提交合規(guī)的項目成果。

　　(4)主動學(xué)習(xí)：主動學(xué)習(xí)新的工作方法和新政策、新標(biāo)準(zhǔn)、新技術(shù)，包括造價軟件、造價規(guī)范、行業(yè)和地方定額、參考資料、行業(yè)新技術(shù)、國家政策等，以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境和要求。

　　(5)解決問題：有主動解決問題的意識，仔細(xì)分析辨別問題產(chǎn)生的原因，必要時尋求幫助以達(dá)到圓滿解決問題的目的。

　　(6)自我管理：能識別潛在風(fēng)險，并采取合理的應(yīng)對措施，包括時間的分配管理、解決問題的技術(shù)和方法、成員間的協(xié)作等，對自身行為能良好的駕馭。

　　(7)專業(yè)總結(jié)：系統(tǒng)的總結(jié)自身工作，查找與分析不足，引以為戒，改進(jìn)工作。

　　(8)健康體魄：保持健康的心理和較好的身體素質(zhì)應(yīng)對造價技術(shù)人員緊張、繁忙的工作。

　　9.3.2專業(yè)技能

　　(1)總體工作：掌握造價專業(yè)技術(shù)知識，能按照團(tuán)隊或?qū)�業(yè)負(fù)責(zé)人的安排進(jìn)行工作，根據(jù)需要提供相關(guān)的數(shù)據(jù)、資料和文件;了解公路投資估算、設(shè)計概算、施工圖預(yù)算、招投標(biāo)工程量清單、竣工結(jié)(決)算等各階段工作內(nèi)容及重點(diǎn)，獨(dú)立或在指導(dǎo)下組織完成中小型公路工程各階段造價工作或承擔(dān)某一專項工作，輔助完成大型、特殊復(fù)雜性公路造價相關(guān)工作。

　　(2)造價編制或咨詢： 掌握造價編制或咨詢工作的基本技能;搜集政策資料;前期外業(yè)調(diào)查;熟悉工程施工方案、計算、復(fù)核工程量(包括臨時工程和措施項工程量);工程造價取費(fèi)及人工、材料單價的確定或?qū)徍?套用定額或?qū)徍硕�額的準(zhǔn)確性;形成造價技術(shù)文件。

　　(3)規(guī)范規(guī)程：熟悉、了解公路工程專業(yè)相關(guān)規(guī)范、規(guī)程以及公路工程項目相關(guān)專業(yè)基本規(guī)定、常識等。

　　(4)談判能力：協(xié)助團(tuán)隊，共同進(jìn)行問題的磋商，交換意見，尋求提高談判效力的途徑。

　　(5)組織管理：組織完成中小型公路造價的編制，包括各專業(yè)計劃、方案、實施以及與建設(shè)方溝通;了解施工流程，編制項目經(jīng)濟(jì)性方面的文件;制定項目成本方案并核算施工成本。

　　(6)技術(shù)總結(jié)：開展造價數(shù)據(jù)積累，形成數(shù)據(jù)庫，對項目成果進(jìn)行總結(jié)，編寫論文，申報獎項，進(jìn)行推廣。

　　9.3.3職業(yè)能力

　　(1)一般職業(yè)能力：具有學(xué)習(xí)能力、文字和語言運(yùn)用能力、數(shù)學(xué)計算能力、空間判斷能力、形體知覺能力、顏色分辨能力、手的靈巧度、手眼協(xié)調(diào)能力等。

　　(2)專業(yè)職業(yè)能力：具有從事造價工作所需要的理論知識、工具運(yùn)用、資料收集分析鑒別、外業(yè)調(diào)研、技術(shù)匯報演講、方案溝通說明等能力，具有一定的實踐經(jīng)驗，具備理論聯(lián)系實際解決工程問題的能力，能按照團(tuán)隊或?qū)�業(yè)負(fù)責(zé)人的安排進(jìn)行工作。

　　(3)方法能力：具有對項目信息分析判斷的能力，在項目負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下進(jìn)行信息分析篩選，在工作進(jìn)行中不斷進(jìn)行校正的能力。

　　(4)社會能力：具有團(tuán)隊協(xié)作、人際交往和溝通協(xié)調(diào)的能力。在工作中能帶領(lǐng)團(tuán)隊共同完成工作，做到管理公平公正，準(zhǔn)確裁定事物的判斷力和自律能力。

　　(5)個人能力：具有強(qiáng)烈的社會責(zé)任心，講求誠信，愛崗敬業(yè)、工作負(fù)責(zé)、和團(tuán)隊成員密切配合，遇到挫折時良好的心理承受能力。

　　(6)社會能力：社會交往能力較強(qiáng)，項目執(zhí)行中對內(nèi)對外交流溝通順暢，推動項目有序進(jìn)行。具有管理團(tuán)隊的能力，能激勵團(tuán)隊員工，人盡其才，遇到挫折時帶領(lǐng)團(tuán)隊沉著應(yīng)對解決或適應(yīng)環(huán)境。對外溝通協(xié)調(diào)有理有據(jù)，站在專業(yè)的角度提供高附加值的服務(wù)，獲得建設(shè)方認(rèn)可。

　　(7)個人能力：個人品德高尚、政治立場堅定、社會責(zé)任心強(qiáng)、講求誠信，在工作中盡職盡責(zé)，威望較高，具有個人魅力。