第 11 題
下列對項(xiàng)目雇員考核方式表述正確的是( )。
A.在任務(wù)跟蹤法中,主要進(jìn)行進(jìn)度跟蹤和質(zhì)量跟蹤,不進(jìn)行費(fèi)用跟蹤
B.如果項(xiàng)目的工作周期較長,項(xiàng)目經(jīng)理沒有必要進(jìn)行平時(shí)抽查
C.征求客戶對項(xiàng)目的意見是保證項(xiàng)目根本目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要手段
D.問題征詢主要是通過征求項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的意見,從中發(fā)現(xiàn)問題
正確答案:C,
第 12 題
項(xiàng)目經(jīng)理的( )是指項(xiàng)目經(jīng)理在公司中同其他經(jīng)理之間的位置關(guān)系。
A.地位
B.職責(zé)
C.權(quán)能
D.位置
正確答案:D,
第 13 題
項(xiàng)目工作計(jì)劃是開展項(xiàng)目工作的( )文件,是項(xiàng)目經(jīng)理工作的重要內(nèi)容之一。
A.指導(dǎo)性
B.前提性
C.綱領(lǐng)性
D.規(guī)定性
正確答案:D,
第 14 題
建立和保持有效、 暢通的( )是實(shí)現(xiàn)有效控制的基礎(chǔ)。
A.檢查制度
B.信息通道
C.項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃
D.組織溝通
正確答案:B,
第 15 題
( )主要是指團(tuán)隊(duì)成員為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的利益與目標(biāo),在工作中發(fā)揚(yáng)相互協(xié)作、相互信任、相互支持、同心同德、盡心盡力的作風(fēng)。
A.團(tuán)隊(duì)作風(fēng)
B.團(tuán)隊(duì)信仰
C.團(tuán)隊(duì)精神
D.團(tuán)隊(duì)力量
正確答案:C,
第 16 題
成員與( )之間的磨合包括成員對具體任務(wù)的熟悉和專業(yè)技術(shù)的掌握與運(yùn)用,成員對團(tuán)隊(duì)管理與工作制度的適應(yīng)與接受,成員與整個團(tuán)隊(duì)的融合及與其他部門關(guān)系的重新調(diào)整。
A.環(huán)境
B.所在組織
C.成員
D.客戶
正確答案:A,
第 17 題
( )的狀況可以影響人的工作情緒、工作效率、工作的主動性和創(chuàng)造性,進(jìn)而影響工作質(zhì)量與工作進(jìn)度。
A.團(tuán)隊(duì)休止
B.團(tuán)隊(duì)整頓
C.工作環(huán)境
D.工作培訓(xùn)
正確答案:C,
第 18 題
( )包括為提高項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)技能、知識和能力而設(shè)計(jì)的所有活動。
A.評價(jià)
B.培訓(xùn)
C.外部反饋
D.調(diào)整
正確答案:B,
第 19 題
對項(xiàng)目經(jīng)理的表述正確的是( )。
A.工程項(xiàng)目承擔(dān)單位的法定代表人在該工程項(xiàng)目上的全權(quán)委托代理人
B.不可以對項(xiàng)目制訂計(jì)劃,而協(xié)調(diào)人則可以對項(xiàng)目制訂計(jì)劃
C.項(xiàng)目的直接領(lǐng)導(dǎo)與組織者,但不是保證項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
D.進(jìn)行項(xiàng)目組織實(shí)施的負(fù)責(zé)人,但不處理有關(guān)內(nèi)外關(guān)系
正確答案:A,
第20題
下列有關(guān)項(xiàng)目經(jīng)理與公司總經(jīng)理的表述中不正確的是( )。
A.項(xiàng)目經(jīng)理必須取得公司總經(jīng)理的支持與信任,否則在資源獲得等方面容易出現(xiàn)困難
B.項(xiàng)目經(jīng)理一般由公司高層領(lǐng)導(dǎo)任命,工作績效由公司人事部考核
C.項(xiàng)目經(jīng)理的培養(yǎng)與發(fā)展往往由公司高層決定
D.項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)限往往由公司高層決定
正確答案:B,