26.從培訓(xùn)的目的來看，員工培訓(xùn)可分為文化補習、學歷教育和()

　　A.崗位職位培訓(xùn)

　　B.在職培訓(xùn)

　　C.脫產(chǎn)培訓(xùn)

　　D.半脫產(chǎn)培訓(xùn)

　　27.企業(yè)實施知識管理的原動力與最終落腳點是()

　　A.知識的收集

　　B.知識的傳播

　　C.知識的加工處理

　　D.知識應(yīng)用與創(chuàng)新

　　28.供應(yīng)商管理庫存簡稱為()

　　A.JMI

　　B.JIT

　　C.CPFR

　　D.VMI

　　29.投資按期限可分為()

　　A.長期投資和短期投資

　　B.直接投資和間接投資

　　C.確定投資和不確定性投資

　　D.對內(nèi)投資和對外投資

　　30.在企業(yè)文化層次中，制度層次是精神層次和物質(zhì)層次的()

　　A.核心

　　B.中介

　　C.延伸

　　D.主導(dǎo)