11．依法參加失業(yè)保險(xiǎn)的失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，須用人單位和個(gè)人繳費(fèi)滿

A．6個(gè)月                                                        B．12個(gè)月

C．24個(gè)月                                                      D．36個(gè)月

12．住宅由私人擁有且商品化程度較高的住房保障模式是

A．商品化住房保障                                         B．商品兼福利住房保障

C．福利兼商品住房保障                                  D．福利住房保障

13．我國(guó)勞動(dòng)者依法享有的公共法定假日共有

A．4天                                                           B．7天

C．10天                                                          D．11天

14．以不同的期限為標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)合同可以分為

A．口頭與書面的勞動(dòng)合同

B．固定期限、無固定期限與以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同

C．全日制和部分時(shí)間勞動(dòng)合同

D．公共部門與私營(yíng)部門勞動(dòng)合同

15．繳費(fèi)單位對(duì)勞動(dòng)保障行政部門作出的行政處罰不服的，其申請(qǐng)行政復(fù)議的期限是自收到處罰決定

A．5日內(nèi)                                                        B．7日內(nèi)

C．10日內(nèi)                                                      D．15日內(nèi)

16．勞動(dòng)法律關(guān)系的客體不包括

A．勞動(dòng)報(bào)酬                                                   B．勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施

C．勞動(dòng)權(quán)利                                                   D．勞動(dòng)行為

17．根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)受理爭(zhēng)議后的結(jié)案時(shí)間是

A．10日內(nèi)                                                      B．15日內(nèi)

C．30日內(nèi)                                                      D．60日內(nèi)

18．由國(guó)家基本保障、企業(yè)補(bǔ)充保障和個(gè)人與家庭的健康儲(chǔ)蓄和互濟(jì)共同構(gòu)成的多層次健康保障制度，稱為

A．家庭健康保障                                            B．國(guó)家健康保障

C．社會(huì)健康保障                                            D．集體健康保障

19．我國(guó)建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度始于

A．1998年                                                      B．1999年

C．2000年                                                      D．2001年

20．勞動(dòng)者因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律而被用人單位開除，這將引起勞動(dòng)者和用人單位之間勞動(dòng)法律關(guān)系的

A．產(chǎn)生                                                          B．變更

C．消滅                                                          D．不發(fā)生任何變化