AC      16、領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論歸納出的領(lǐng)導(dǎo)行為類型包括(    )

A、任務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)    B、命令型領(lǐng)導(dǎo)    C、關(guān)心型領(lǐng)導(dǎo)    D、說服型領(lǐng)導(dǎo)    E、授權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)

 ABC    17、費(fèi)德勒的權(quán)變理論認(rèn)為最有利于領(lǐng)導(dǎo)效果的環(huán)境條件包括(    )

A、上下級的關(guān)系好    B、工作任務(wù)結(jié)構(gòu)明確    C、領(lǐng)導(dǎo)者職位權(quán)利強(qiáng)                        

D、下屬的成熟度高    E．下屬角色明確性好

 ABC    18、費(fèi)德勒的權(quán)變理論認(rèn)為最不利于領(lǐng)導(dǎo)效果的環(huán)境條件包括(    )

A、上下級關(guān)系差      B、工作任務(wù)結(jié)構(gòu)不明確  C、領(lǐng)導(dǎo)著的職位權(quán)力弱             

D、下屬的成熟度低    E、下屬角色明確性差

 BD     19、情境領(lǐng)導(dǎo)理論中提到的成熟度包括(    )

A、生理成熟度    B、心理成熟度    C、年齡成熟度    D、工作成熟度    E、技能成熟度

 ABCD  20、情境領(lǐng)導(dǎo)理論確定的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格包括(    )

A、命令型領(lǐng)導(dǎo)    B、說服型領(lǐng)導(dǎo)    C、參與型領(lǐng)導(dǎo)    D、授權(quán)型領(lǐng)導(dǎo)    E、協(xié)作型領(lǐng)導(dǎo)

 AB     21、路徑-目標(biāo)理論認(rèn)為影響領(lǐng)導(dǎo)方式的因素有(    )

A、員工個人特點(diǎn)  B、工作環(huán)境特點(diǎn)  C、組織結(jié)構(gòu)特點(diǎn)  D、人員配置特點(diǎn)    E、管理者個人特點(diǎn)

 ABCD  22、路徑-目標(biāo)理論認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)方式的種類包括(    )

A、指示型領(lǐng)導(dǎo)    B、支持型領(lǐng)導(dǎo)    C、參與型領(lǐng)導(dǎo)    D、成就導(dǎo)向型領(lǐng)導(dǎo)    E、命令型領(lǐng)導(dǎo)

 ABCD  23、有助于管理者提高組織管理能力的措施有(    )

A、培養(yǎng)自己的責(zé)任感和自覺性   B、贏得下屬的支持    C、傾聽、整合他人的意見                     

D、清晰地表達(dá)自己的觀念       E、建立層次分明的組織結(jié)構(gòu)

 CD     24、非常規(guī)性決策類型包括(    )

A、戰(zhàn)略決策    B、非確定性決策    C、風(fēng)險型決策    D、博弈型決策    E、戰(zhàn)術(shù)決策

 ABC    25、最優(yōu)化決策需要符合的標(biāo)準(zhǔn)有(    )

A、全局性標(biāo)準(zhǔn)  B、適宜性標(biāo)準(zhǔn)      C、經(jīng)濟(jì)性標(biāo)準(zhǔn)    D、時間性標(biāo)準(zhǔn)    E、穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)

 ACD    26、授權(quán)步驟包括(    )

A、確定授權(quán)對象   B、制定工作目標(biāo)   C、明確授權(quán)內(nèi)容   D、選擇授權(quán)方式    E、評價授權(quán)效果

 ABCDE  27、創(chuàng)新的內(nèi)容包括(    )

A、制度創(chuàng)新      B、技術(shù)創(chuàng)新      C、市場創(chuàng)新      D、管理創(chuàng)新       E、文化創(chuàng)新

 ABC     28、下列屬于創(chuàng)新技術(shù)的有(    )

A、頭腦風(fēng)暴法    B、形態(tài)方格法    C、綜攝法        D、ABC管理法    E、PDCA循環(huán)法

 ABCDE  29、項(xiàng)目管理的基本要素包括(    )

A、項(xiàng)目          B、項(xiàng)目相關(guān)人    C、資源          D、目標(biāo)           E、需求

 ABE     30、進(jìn)行工作壓力處理時，組織可以采取的策略有(    )

A、培訓(xùn)員工     B、工作設(shè)計      C、尋求幫助    D、消除追求完美思想    E、建立保健中心