人力資源管理師

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()是將對企業(yè)內外部條件各方面內容進行綜合

來源:焚題庫 [2020-07-19] 【

類型:學習教育

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    單選題()是將對企業(yè)內外部條件各方面內容進行綜合和概括,進而分析組織的優(yōu)劣勢、面臨的機會和威脅的一種方法。

    A.數(shù)理統(tǒng)計分析

    B.SWOT分析

    C.財務報表分析

    D.市場預測分析

    參考答案:B

    答案解析:企業(yè)內部條件和外部環(huán)境的綜合分析,主要采用SWOT分析方法。SWOT分析法是對企業(yè)組織信息進行經(jīng)濟學分析時最常用的方法。其中S即strength,表示組織的優(yōu)勢;W即weakness,表示組織的劣勢;O即opportunity,表示組織面臨的機會;T即threat,表示組織面臨的威脅。SWOT分析法從各個角度對組織現(xiàn)狀進行分析,組織面臨的是機會還是威脅,擁有多少優(yōu)勢、多少劣勢,主要取決于組織實力。

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    涉及考點

    人力資源管理師基礎知識大綱

    第三章、現(xiàn)代企業(yè)管理

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