人力資源管理師

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()是依照企事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)章制度,為了保證本崗位員工

來(lái)源:焚題庫(kù) [2021-08-12] 【

類(lèi)型:學(xué)習(xí)教育

題目總量:200萬(wàn)+

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    單選題()是依照企事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)章制度,為了保證本崗位員工盡職盡責(zé)地完成本崗位各項(xiàng)工作任務(wù),對(duì)其崗位職責(zé)內(nèi)可行使的權(quán)力范圍和內(nèi)容所作的界定。
     

    A.職權(quán)

    B.權(quán)限

    C.職責(zé)

    D.職位

    參考答案:B

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    答案解析:權(quán)限是對(duì)職權(quán)范圍的具體規(guī)定,是對(duì)職權(quán)的具體細(xì)分。崗位權(quán)限是在完成崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)時(shí),可在一定限度內(nèi)自主行使的各種權(quán)力。它是依照企事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)章制度,為了保證本崗位員工盡職盡責(zé)地完成本崗位各項(xiàng)工作任務(wù),對(duì)其崗位職責(zé)內(nèi)可行使的權(quán)力范圍和內(nèi)容所作的界定。

     

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