人力資源管理師

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在勞動(dòng)法中,促進(jìn)就業(yè)制度包括政府有關(guān)部門拓展就業(yè)渠道

來(lái)源:焚題庫(kù) [2020-07-23] 【

類型:學(xué)習(xí)教育

題目總量:200萬(wàn)+

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    多項(xiàng)選擇題在勞動(dòng)法中,促進(jìn)就業(yè)制度包括()。

    A.政府有關(guān)部門拓展就業(yè)渠道

    B.政府有關(guān)部門提供就業(yè)服務(wù)和實(shí)施失業(yè)保護(hù)等方面的責(zé)任和措施

    C.政府對(duì)婦女、殘疾人、少數(shù)民族、退役軍人等特殊群體的就業(yè)措施

    D.政府為保護(hù)各類勞動(dòng)者的合法權(quán)益而制定的有關(guān)勞動(dòng)條件的最低標(biāo)準(zhǔn)

    E.政府對(duì)要求就業(yè)或已經(jīng)就業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)知識(shí)與技能訓(xùn)練的措施

    參考答案:ABC

    答案解析:促進(jìn)就業(yè)制度主要包括國(guó)家的就業(yè)方針,政府有關(guān)部門在拓展就業(yè)渠道、提供就業(yè)服務(wù)、實(shí)施失業(yè)保護(hù)等方面的責(zé)任和措施,以及對(duì)婦女、殘疾人、少數(shù)民族人員、退出現(xiàn)役的軍人等特殊群體的專門促進(jìn)措施等內(nèi)容。

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    人力資源管理師基礎(chǔ)知識(shí)大綱

    第二章、勞動(dòng)法

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