人力資源管理師

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在對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選時(shí)，對(duì)于簡(jiǎn)歷的篩選應(yīng)該著重從

來源：焚題庫(kù) [2019-03-21] 【大 中 小】

類型：學(xué)習(xí)教育

題目總量：200萬+

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下載版本

    單選題在對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選時(shí)，對(duì)于簡(jiǎn)歷的篩選應(yīng)該著重從（ ）方面入手。

    A.審查簡(jiǎn)歷的頁(yè)數(shù)

    B.分析簡(jiǎn)歷的附件

    C.分析簡(jiǎn)歷的結(jié)構(gòu)

    D.審查簡(jiǎn)歷的主觀內(nèi)容

    參考答案：C

    查看答案解析 進(jìn)入焚題庫(kù)

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