類型：學(xué)習(xí)教育
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單選題2011年3月,李某與甲企業(yè)簽訂了5年期的勞動合同,2014年12月,企業(yè)因工作需要與李某協(xié)商一致,同意解除勞動合同,李某可得到( )工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
A.3個月
B.4個月
C.5個月
D.12個月
參考答案：B
涉及考點
人力資源管理師四級理論知識大綱
第六章、勞動關(guān)系管理
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