課堂培訓方法的種類有哪些

參考答案：課堂培訓的方法主要包括：
 （1）講授法是指培訓師按照準備好的講稿系統(tǒng)地向受訓者傳授知識的培訓方法；
 （2）研討法是在培訓師的引導下，受訓者圍繞某一個或幾個主題進行交流，相互啟發(fā)的培訓方法；
 （3）模擬練習法，即設置與工作相同的情境，讓受訓者置身其中進行演練；
 （4）視聽法，即利用投影儀、計算機、音響等視聽設備進行訓練；
 （5）演示法，即運用一定的實物和教具進行示范，讓受訓者掌握某項活動的方法和要領；
 （6）案例分析法是指針對特定案例進行討論，尋求解決問題的方案的培訓方法，它可以被看作一種特殊的研討法。
 （7）專題講座法是針對某一個方面的主題，請專家、學者或培訓師安排一次或幾次專門的培訓。其中講授法、研討法、案例分析法和專題講座法最常用。
 

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答案解析：

 

涉及考點

人力資源管理師四級專業(yè)能力考試大綱

第三章 培訓與開發(fā)

第三節(jié) 企業(yè)員工培訓的分類設計