人力資源管理師

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根據(jù)績效的內(nèi)容，可以將績效考核指標劃分為

來源：焚題庫 [2021-01-05] 【大 中 小】

類型：學習教育

題目總量：200萬+

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    多項選擇題根據(jù)績效的內(nèi)容，可以將績效考核指標劃分為（）。

    A.能力指標

    B.態(tài)度指標

    C.結(jié)果指標

    D.定量指標

    E.定性指標

    參考答案：ABC

    答案解析：績效內(nèi)容可以劃分為工作能力、工作態(tài)度以及工作結(jié)果三個維度，與此相對應，績效指標也可分為能力指標、態(tài)度指標和結(jié)果指標。D、E兩項是根據(jù)指標的可量化程度劃分的。

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