人力資源管理師

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以下有關(guān)獎(jiǎng)金總額的計(jì)算公式錯(cuò)誤的

來(lái)源:焚題庫(kù) [2020-05-09] 【

類型:學(xué)習(xí)教育

題目總量:200萬(wàn)+

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    單選題【2017年真題】以下有關(guān)獎(jiǎng)金總額的計(jì)算公式錯(cuò)誤的是()

    A.獎(jiǎng)金總額=成本節(jié)約額×計(jì)獎(jiǎng)比例

    B.獎(jiǎng)金總額=實(shí)際利潤(rùn)總額×超額利潤(rùn)獎(jiǎng)金系數(shù)

    C.獎(jiǎng)金總額=(年度實(shí)現(xiàn)銷售額-年度目標(biāo)銷售額)×計(jì)獎(jiǎng)比例

    D.獎(jiǎng)金總額=生產(chǎn)總量×標(biāo)準(zhǔn)人工成本費(fèi)用-實(shí)際支付工資總額

    參考答案:B

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    答案解析:獎(jiǎng)金總額的計(jì)算方法包括:(1)按企業(yè)超額利潤(rùn)的一定百分比提取獎(jiǎng)金.計(jì)算公式為:本期新增獎(jiǎng)金額=(本期實(shí)際利潤(rùn)-上期利潤(rùn)或計(jì)劃利潤(rùn))×超額利潤(rùn)獎(jiǎng)金系數(shù)。(2)按產(chǎn)量、銷售量、成本節(jié)約量來(lái)發(fā)放獎(jiǎng)金總額,據(jù)情況不同有以下三種計(jì)算方法:①按企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)效果和實(shí)際支付的人工成本兩因素決定獎(jiǎng)金的支付。計(jì)算公式為:獎(jiǎng)金總額=生產(chǎn)(或銷售)總量×標(biāo)準(zhǔn)人工成本費(fèi)用-實(shí)際支付工資總額。②按企業(yè)年度產(chǎn)量(銷售量)的超額程度提取獎(jiǎng)金。計(jì)算公式為:年度獎(jiǎng)金總額=(年度實(shí)現(xiàn)銷售額-年度目標(biāo)銷售額)×計(jì)獎(jiǎng)比例。③按成本節(jié)約量的一定比例提取獎(jiǎng)金總額。計(jì)算公式為:獎(jiǎng)金總額=成本節(jié)約額×計(jì)獎(jiǎng)比例。

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