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　　1.( )不屬于企業(yè)組織設(shè)計的主要依據(jù)。

　　A.企業(yè)戰(zhàn)略

　　B.企業(yè)環(huán)境

　　C.企業(yè)技術(shù)

　　D.企業(yè)合作

　　2.下列不屬于勞動合同分類的是( )。

　　A.固定期限勞動合同

　　B.一定期限勞動合同

　　C.無固定期限勞動合同

　　D.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同

　　3.根據(jù)彼得•圣吉的觀點,學(xué)習(xí)型組織的五項修煉是指( )。

　　A.自我超越、改善心智模式、建立共同世界觀、團隊學(xué)習(xí)、系統(tǒng)思考

　　B.自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、團隊學(xué)習(xí)、系統(tǒng)思考

　　C.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、團隊學(xué)習(xí)、線性思考

　　D.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、團隊學(xué)習(xí)、系統(tǒng)思考

　　4.某車間在生產(chǎn)過程中，選取每個生產(chǎn)班次加工的第一個工件進行質(zhì)量檢驗。這種質(zhì)量檢驗方式是( )。

　　A.進貨檢驗

　　B.首件檢驗

　　C.巡回檢驗

　　D.末件檢驗

　　5.《人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定, ( )依法組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)督,維護職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。

　　A.黨委

　　B.股東大會

　　C.董事會

　　D.工會

　　6.下列財務(wù)指標(biāo)中,能夠反映企業(yè)償債能力的是( )。

　　A.應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率

　　B.銷售毛利率

　　C.已獲利息倍數(shù)

　　D.資本積累率

　　7.甲公司聯(lián)合其他兩家公司共同出資1 000萬元發(fā)起設(shè)立有限責(zé)任公司乙公司,三家股東實繳的出資額形成乙公司的( )。

　　A.實收資本

　　B.短期負(fù)債

　　C.營業(yè)收入

　　D.長期負(fù)債

　　8.關(guān)于常見的幾種質(zhì)量控制方法，下列說法錯誤的是( )。

　　A.分層法的關(guān)鍵是盡量使同一層內(nèi)的數(shù)據(jù)波動大一些，各層間的數(shù)據(jù)波動小一些

　　B.因果分析圖是以結(jié)果作為特性，以原因作為因素，在它們之間用箭頭聯(lián)系表示因果關(guān)系

　　C.排列圖又稱主次因素分析圖或帕雷特(Pareto)圖

　　D.熱處理時淬火溫度與工件硬度之間的關(guān)系難以用精確的公式或函數(shù)關(guān)系表示，在這種情況下用相關(guān)圖來分析就很方便

　　9.( )又叫生產(chǎn)區(qū)域管理制。

　　A.直線職能制

　　B.矩陣制

　　C.事業(yè)部制

　　D.企業(yè)集團結(jié)構(gòu)

　　10.某瓶裝水生產(chǎn)企業(yè)進行市場調(diào)查,了解市場上銷售的瓶裝水的品牌、特征、質(zhì)量和銷售量信息。這種市場調(diào)查屬于對( )的調(diào)查。

　　A.市場需求

　　B.顧客滿意度

　　C.消費者行為

　　D.市場供給