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　　第11題：勞動法律關(guān)系的客體一般表現(xiàn)為( )。

　　A.一定的行為和財務(wù)

　　B.物、精神財富和行為

　　C.享有的權(quán)利

　　D.承擔(dān)的義務(wù)

　　第12題：( )我國正式恢復(fù)在國際勞工組織中的活動。

　　A.1983年6月

　　B.1919年6月

　　C.1971年6月

　　D.1979年6月

　　第13題：我國實行按一定比例安排殘疾人就業(yè)的制度和殘疾人( )制度。

　　A.就業(yè)計劃

　　B.就業(yè)福利

　　C.社會保險基金

　　D.勞動就業(yè)基金

　　第14題：《勞動法》禁止用人單位招用未滿( )周歲的未成年人。

　　A.12

　　B.14

　　C.16

　　D.18

　　第15題：( )是指通過對反映就業(yè)、失業(yè)狀況的監(jiān)測指定跟蹤分析，當監(jiān)測指標達到或接近設(shè)定的失業(yè)預(yù)警線時，及時進行失業(yè)預(yù)報。

　　A.就業(yè)援助

　　B.失業(yè)預(yù)警

　　C.失業(yè)登記

　　D.法律援助

　　第16題：不屬于職業(yè)培訓(xùn)的主要形式有( )

　　A.就業(yè)前培訓(xùn)

　　B.再就業(yè)培訓(xùn)

　　C.勞動預(yù)備制度

　　D.企業(yè)職工培訓(xùn)

　　第17題：下列( )不屬于用人單位招用人員的法律規(guī)定。

　　A.《就業(yè)促進法》

　　B.《集體合同法》

　　C.《禁止使用童工規(guī)定》

　　D.《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》

　　第18題：就業(yè)登記的主要內(nèi)容不包括( )。

　　A.勞動者個人信息

　　B.就業(yè)類型

　　C.就業(yè)所屬行業(yè)

　　D.就業(yè)單位

　　第19題：勞動合同法律特征說法不完整的是( )。

　　A.勞動合同的當事人是企業(yè);

　　B.勞動合同是雙方當事人在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成的協(xié)議，雙方當事人的法律地位是平等的;

　　C.勞動合同當事人在職責(zé)上具有從屬關(guān)系;

　　D.勞動合同的內(nèi)容涉及勞動者完成再生產(chǎn)的過程

　　第20題：關(guān)于試用期表述錯誤的是( )。

　　A.同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。

　　B.勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;

　　C.勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月;

　　D.三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過四個月。