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      2022年江西人力資源管理師需要哪些條件

      來源:考試網(wǎng)  [ 2022年03月10日 ]  【

        2022年江西人力資源管理師需要哪些條件?人力資源管理師分四個級別,每個級別的報考條件不同,并從低級到高級,逐級嚴(yán)苛。詳情參考:人力資源管理師報考條件

        很多考生因?yàn)閳罂紬l件太嚴(yán)格而報不上名,小編建議這類考生可以考慮經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試,兩種職稱相似,后者的含金量甚至更高。

        凡遵守人民共和國憲法和法律,具有良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì),符合初級、中級經(jīng)濟(jì)師考試報名條件的經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員,均可報名參加相應(yīng)級別的考試。

      等級

      學(xué)歷

      專業(yè)要求

      工作年限

      初級資格

      最遲畢業(yè)時間

      初級

      高中

      不限

      不限

      不限

      /

      中級

      高中或中專

      不限

      10年

      需要

      2011年畢業(yè)

      大專

      不限

      6年

      不限

      2015年畢業(yè)

      本科或?qū)W士學(xué)位

      不限

      4年

      不限

      2017年畢業(yè)

      第二學(xué)士學(xué)位

      或研究生班畢業(yè)

      不限

      2年

      不限

      2019年畢業(yè)

      碩士學(xué)位

      不限

      1年

      不限

      2020年畢業(yè)

      博士學(xué)位

      不限

      不限

      不限

      2021年畢業(yè)

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        溫馨提示

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      責(zé)編:chenzhu

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