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      廣東2022年企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作安排通知

      來(lái)源:廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)  [ 2022年01月21日 ]  【
      內(nèi) 容 摘 要
      廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)已發(fā)布2022年企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作安排通知,第1次認(rèn)定時(shí)間為3月20日(4、3級(jí)),報(bào)名時(shí)間為2月14日-27日,審核時(shí)間為2月14日-3月1日;第2次認(rèn)定時(shí)間為6月19日(4、3、2、1級(jí));第3次認(rèn)定時(shí)間為9月18日(4、3級(jí));第4次認(rèn)定時(shí)間為11月20日(4、3、2、1級(jí))。

      關(guān)于2022年企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作安排的通知

        各有關(guān)單位:

        為貫徹落實(shí)國(guó)家和廣東省技能人才評(píng)價(jià)制度改革的要求,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作的通知》(粵人社函〔2021〕76 號(hào))文件精神,統(tǒng)籌規(guī)劃做好2022年廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作,現(xiàn)將認(rèn)定工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

        一、認(rèn)定職業(yè)(工種)范圍

        認(rèn)定職業(yè)(工種)范圍包括:企業(yè)人力資源管理師(四級(jí)、三級(jí)、二級(jí)、一級(jí))。

        二、認(rèn)定時(shí)間

        認(rèn)定時(shí)間詳見(jiàn)《2022年廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)技能等級(jí)認(rèn)定時(shí)間安排》(附件1)。

        三、申報(bào)材料

        申報(bào)材料按照《2022年廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)技能等級(jí)認(rèn)定申報(bào)材料目錄》(附件3)執(zhí)行。

        四、申報(bào)條件

        根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部頒布的國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),動(dòng)態(tài)更新相關(guān)職業(yè)申報(bào)條件?忌罁(jù)申報(bào)條件通過(guò)廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)申報(bào)相應(yīng)職業(yè)(工種)和級(jí)別的認(rèn)定。

        五、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

        參照《廣東省發(fā)展改革委、廣東省財(cái)政廳關(guān)于改革我省職業(yè)資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)管理方式的通知》(粵發(fā)改規(guī)〔2019〕3號(hào))和《廣東人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于明確我省人力資源社會(huì)保障部門(mén)實(shí)施的技能人員職業(yè)資格考試收費(fèi)有關(guān)事項(xiàng)的通知》(粵人社規(guī)〔2019〕26號(hào))制定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件2。

        六、成績(jī)公布及復(fù)核

        認(rèn)定成績(jī)(不含“綜合評(píng)審”)在認(rèn)定結(jié)束后14個(gè)工作日內(nèi)向社會(huì)公布?忌鷮(duì)成績(jī)有疑問(wèn)的,可在認(rèn)定成績(jī)對(duì)外公布后5個(gè)工作日內(nèi),向廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)申請(qǐng)成績(jī)復(fù)核。廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)在截止受理成績(jī)復(fù)核之日起5個(gè)工作日內(nèi)完成復(fù)核并答復(fù)考生。

        七、其他考務(wù)要求

        (一)如遇國(guó)家職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定政策調(diào)整或特殊情況需要變更認(rèn)定時(shí)間的,將根據(jù)最新政策文件要求進(jìn)行調(diào)整,提前另行通知。

       。ǘ┓惨蚩忌鷤(gè)人原因(非公共突發(fā)事件)不能按時(shí)參加當(dāng)次考試的,一律視為缺考,即放棄當(dāng)次考試,不設(shè)退款,下次報(bào)名須重新繳費(fèi);

        (三)若當(dāng)次認(rèn)定相應(yīng)職業(yè)(工種)的理論知識(shí)或操作技能、綜合評(píng)審任一科目合格,可在1年內(nèi)報(bào)名參加補(bǔ)考,且只能參加1次補(bǔ)考。

        八、嚴(yán)格疫情防控工作

       。ㄒ唬└饔嘘P(guān)單位要切實(shí)增強(qiáng)疫情防控新常態(tài)下開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作的責(zé)任感和使命感,加強(qiáng)與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康、人社、教育等部門(mén)的協(xié)調(diào)配合,按照省和當(dāng)?shù)胤酪卟块T(mén)公布的防疫措施,切實(shí)認(rèn)真做好相關(guān)防疫工作。

       。ǘ└骺忌氉龊脗(gè)人防護(hù),自覺(jué)進(jìn)行體溫測(cè)量、健康狀況監(jiān)測(cè),按照省、市防疫要求貫徹落實(shí),注重防疫細(xì)節(jié),安全從容應(yīng)考。

      廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)

      2022年1月4日

        原文地址:http://www.12333.org/news/810

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      責(zé)編:chenzhu

      報(bào)考指南

      人力資源備考必備
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