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      2019下半年廣東人力資源管理師二級(jí)綜合評(píng)審?fù)ㄖ?/h1>
      來(lái)源:廣東省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心  [ 2019年10月18日 ]  【

      內(nèi) 容 摘 要
      2019下半年廣東人力資源管理師二級(jí)綜合評(píng)審?fù)ㄖ壕C合評(píng)審安排表填寫時(shí)間為10月23日前,論文報(bào)送時(shí)間為11月1日前,論文成績(jī)上報(bào)時(shí)間為12月6日前,書面答辯時(shí)間為12月21日。

      關(guān)于做好2019年下半年企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))國(guó)家職業(yè)資格全省統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審工作的通知

        廣東省今年下半年企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))國(guó)家職業(yè)資格全省統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審工作在報(bào)考對(duì)象、考核安排等方面均有調(diào)整,現(xiàn)對(duì)有關(guān)要求作進(jìn)一步明確,具體如下:

        一、考試方式

        從今年下半年開(kāi)始,企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))國(guó)家職業(yè)資格全省統(tǒng)一鑒定不再采取理論知識(shí)、專業(yè)能力考試通過(guò)后再組織綜合評(píng)審的辦法,而是調(diào)整為所有考生(包括正考、補(bǔ)考)均可同時(shí)參加理論知識(shí)、專業(yè)能力和綜合評(píng)審考核。

        二、考試流程

        (一)撰寫論文

        考生可結(jié)合個(gè)人實(shí)際工作情況,在本通知公布的論文題目(附件1)中任選一項(xiàng)撰寫論文。

        (二)提交論文

        1.報(bào)送要求:考生只需報(bào)送論文電子版(郵件名稱和正文文件命名的格式為:姓名+身份證號(hào)碼)。

        2.報(bào)送時(shí)間:2019年11月1日前。請(qǐng)注意論文報(bào)送時(shí)間,按時(shí)提交論文。

        3.報(bào)送方式:參加省本級(jí)集體報(bào)名的考生,由所屬省屬培訓(xùn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一將考生論文電子版發(fā)至郵箱。點(diǎn)擊查看郵箱地址>>>

        參加地市個(gè)人、集體報(bào)名的考生,以地市報(bào)名機(jī)構(gòu)的通知為準(zhǔn)。

        (三)書面答辯

        提交論文并經(jīng)專家評(píng)審,成績(jī)合格的考生方可參加書面答辯。書面答辯采用閉卷考核形式進(jìn)行,考試時(shí)間為2019年12月21日上午9:00-10:00,考試地點(diǎn)另行通知。

        (四)成績(jī)公布

        綜合評(píng)審成績(jī)將與理論知識(shí)、專業(yè)能力成績(jī)同時(shí)在廣東省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心網(wǎng)站上公布。

        三、組織實(shí)施

        (一)考試安排

        由當(dāng)?shù)亟M織綜合評(píng)審的地市鑒定中心需填寫《2019年下半年企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))國(guó)家職業(yè)資格全省統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審安排表》(附件2),于2019年10月23日前傳真至省鑒定中心考務(wù)管理科,并提前做好考試安排。

        (二)論文成績(jī)上報(bào)

        在當(dāng)?shù)亟M織綜合評(píng)審的地市鑒定中心需于2019年12月6日前將考生論文成績(jī)報(bào)送至省鑒定中心考務(wù)管理科。

        四、注意事項(xiàng)和要求

        (一)對(duì)于本次綜合評(píng)審工作的調(diào)整事項(xiàng),各有關(guān)單位要及時(shí)通知考生做好準(zhǔn)備,按時(shí)參加考試。

        (二)全省各考評(píng)小組組長(zhǎng)由省鑒定中心統(tǒng)一派遣,相關(guān)勞務(wù)費(fèi)用由各地市鑒定中心負(fù)責(zé)。

        (三)綜合評(píng)審成績(jī)由省鑒定中心統(tǒng)一公布,各地市鑒定中心不得擅自公布成績(jī)。

        (四)各地市鑒定中心要切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)資格鑒定質(zhì)量監(jiān)督管理,在實(shí)施書面答辯考核中,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)考和考評(píng)人員要嚴(yán)格執(zhí)行全省統(tǒng)一鑒定考務(wù)管理工作流程。嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律,對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為,要及時(shí)查處并上報(bào)省鑒定中心。

        (五)其他考務(wù)要求仍按《關(guān)于2019年下半年國(guó)家職業(yè)資格全省統(tǒng)一鑒定工作安排的通知》(粵人社職鑒〔2019〕49號(hào))執(zhí)行。

        在組織實(shí)施過(guò)程中遇到問(wèn)題,請(qǐng)與省鑒定中心考務(wù)管理科聯(lián)系。

        附件二:2019年下半年企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))國(guó)家職業(yè)資格全省統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審安排表

        附件一:2019年下半年企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))國(guó)家職業(yè)資格全省統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審論文題目

        點(diǎn)擊進(jìn)入廣東省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心,查看原文附件>>

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      責(zé)編:chenzhu

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