一、單項選擇題

　　1.在社會生產要素中，最重要的要素是()

　　A.資本B.技術C.勞動D.環(huán)境

　　參考答案：C

　　2.在步兵型工作中,獲得高水平績效和低水平績效的機遇(　)。

　　A.前者低B.后者高C.基本上相等D.都不正確

　　參考答案：C

　　3.()是指勞動法律規(guī)范在調整勞動關系過程中所形成的勞動者與用人單位之間的權利義務關系。

　　A.勞動法律關系B.勞動合同關系C.勞動行政關系D.勞動服務關系

　　參考答案：A

　　4.()是指最先的印象對人的知覺所產生的強烈影響。

　　A.光環(huán)效應B.投射效應C.首因效應D.刻板印象

　　參考答案：C

　　5.勞動法的基本宗旨是( )

　　A.調整社會勞動關系

　　B.確定社會勞動標準

　　C.規(guī)范勞動市

　　D.保護勞動者的合法權益

　　參考答案：D

　　6.勞動者被派遣到接受單位工作滿法定期限，接受單位繼續(xù)使用該勞動者的，派遣單位與勞動者的勞動合同終止，由()。

　　A.接受單位與勞動者訂立勞動合同

　　B.派遣單位與勞動者重新訂立勞動合同

　　C.派遣單位與接受單位都必須與勞動者訂立勞動合同

　　D.派遣單位與接受單位都不得與勞動者訂立勞動合同

　　參考答案：A

　　7.薪資制度建立的依據是(　)。

　　A.工作設計與工作分析

　　B.工作評價

　　C.薪資結構設計

　　D.薪資分級和定薪

　　參考答案：A

　　8.設計績效考評指標體系的步驟如下，排序正確的是()。

　　①工作分析;②指標調查;③理論驗證;④修改調整

　　A.①②③④B.③①②④C.①③②④D.②③①④

　　參考答案：C

　　9.上大學的非貨幣成本又稱(　).

　　A.機會成本B.感情成本C.心理成本D.社會成本

　　參考答案：C

　　10.一間標準的培訓教室，其空間至少應有( )立方米。

　　A.30 B.60 C.50 D.200

　　參考答案：C