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第一章 人力資源規(guī)劃
第一節(jié) 企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃
考點(diǎn)一 正確界定戰(zhàn)略性人力資源管理的基本概念
1[單選題]()是企業(yè)總體戰(zhàn)略的重要部分。
A.人力資源戰(zhàn)略
B.人力資源策略
C.人力資源戰(zhàn)術(shù)
D.人力資源規(guī)劃
[答案]A
![]() | 2021年企業(yè)人力資源管理管理師一級(jí)考試題庫(kù) | 搶先試用 |
等級(jí):★★★★★無(wú)紙化模擬系統(tǒng) ◀ 考點(diǎn)精析+模擬試卷 |
2[多選題]人力資源戰(zhàn)略是指企業(yè)在對(duì)所處的()全面系統(tǒng)分析的基礎(chǔ)上,就企業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)和管理所做出的總體策劃。
A.總體戰(zhàn)略
B.內(nèi)外部環(huán)境和條件
C.各種相關(guān)因素
D.地理位置
E.戰(zhàn)略內(nèi)涵
[答案]BC
3[多選題]人力資源戰(zhàn)略管理就是對(duì)人力資源戰(zhàn)略及其規(guī)劃進(jìn)行全方位的()的過(guò)程。
A.指揮
B.監(jiān)督
C.協(xié)助
D.協(xié)調(diào)
E.控制
[答案]ABDE
4[多選題]對(duì)戰(zhàn)略性人力資源管理概念的理解,專家、學(xué)者們認(rèn)為()。
A.它是“通過(guò)人實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而設(shè)計(jì)的組織系統(tǒng)”
B.它是“為促進(jìn)企業(yè)贏利的規(guī)劃性部署與活動(dòng)方式”
C.它是“為促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的規(guī)劃性部署與活動(dòng)方式”
D.它是“把人力資源實(shí)踐活動(dòng)與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略聯(lián)系起來(lái)的過(guò)程”
E.它是“把人力資源業(yè)務(wù)戰(zhàn)略聯(lián)系起來(lái)的過(guò)程”
[答案]ACD
5[多選題]戰(zhàn)略性人力資源管理更加突出了人力資源的()。
A.方向性
B.整體性
C.時(shí)空性
D.規(guī)劃性
E.控制性
[答案]ABCD
6[多選題]戰(zhàn)略性人力資源管理對(duì)企業(yè)專職人力資源管理人員和直線主管提出了更高更新的要求,他們應(yīng)當(dāng)具備()。
A.創(chuàng)新能力
B.戰(zhàn)略規(guī)劃管理的知識(shí)和技能
C.更高水準(zhǔn)的決策力
D.更高水準(zhǔn)的執(zhí)行力
E.更高水準(zhǔn)的管理能力
[答案]BCD
7[多選題]在人力資源戰(zhàn)略進(jìn)行系統(tǒng)化管理過(guò)程中應(yīng)全方位地對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行(),及時(shí)對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行必要的反饋和修訂。
A.指揮
B.規(guī)劃
C.監(jiān)督
D.指導(dǎo)
E.控制
[答案]CE
8[多選題]現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理體系的特點(diǎn)是()。
A.以提高核心競(jìng)爭(zhēng)力為主導(dǎo)
B.以可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)
C.具有指向性
D.具有系統(tǒng)性
E.具有可行性
[答案]ABCDE
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