1[簡答題] 新員工通過組織的哪些行為和事件可判明自己被接納了?

　　參考解析：

　　(1)正面的實(shí)績評定。

　　(2)分享組織的“機(jī)密”。

　　(3)流向組織內(nèi)核。

　　(4)提升。

　　(5)增加薪資。

　　(6).分配新工作。

　　(7)儀式活動。

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　　2[單選題]( )屬于勞動爭議解決機(jī)制中的公力救濟(jì)。

　　A.勞動爭議訴訟

　　B.勞動爭議調(diào)解

　　C.勞動爭議協(xié)商

　　D.勞動爭議談判

　　參考答案：A

　　3[多選題]監(jiān)事會的權(quán)利包括( )。

　　A.財務(wù)的檢查審核權(quán)

　　B.公司經(jīng)營決策權(quán)

　　C.對董事會的監(jiān)督權(quán)

　　D.高層管理者的聘用權(quán)

　　E.董事會成員的罷免權(quán)

　　參考答案：ACE

　　4[單選題](　　)是股東大會閉會期間行使職權(quán)的機(jī)構(gòu)，是公司常設(shè)權(quán)力機(jī)構(gòu)和經(jīng)營管理決策的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，是公司治理結(jié)構(gòu)的中樞和管理權(quán)力中心。

　　A.集團(tuán)黨委

　　B.經(jīng)理班子

　　C.董事會

　　D.監(jiān)事會

　　參考答案：C

　　5[多選題]關(guān)于企業(yè)集團(tuán)，以下說法正確的是(　　)。

　　A.企業(yè)集團(tuán)的核心層就是集團(tuán)公司，實(shí)質(zhì)上是控股公司、母公司性質(zhì)，即核心企業(yè)，緊密層是若干全資子公司、控股公司

　　B.集團(tuán)公司可以是一個既從事生產(chǎn)經(jīng)營又從事資本經(jīng)營的混合經(jīng)營型公司

　　C.集團(tuán)公司可以是一個專門從事資本經(jīng)營的單純管理公司

　　D.集團(tuán)公司應(yīng)有明確的通過企業(yè)集團(tuán)體制實(shí)現(xiàn)的市場目標(biāo).有明確的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃

　　E.集團(tuán)企業(yè)間按資本聯(lián)結(jié)程度不同形成多層次企業(yè)組織結(jié)構(gòu)

　　參考答案：ABCDE

　　6[多選題]員工的職業(yè)勝任情況包括(　　)。

　　A.知識與經(jīng)驗(yàn)

　　B.個性

　　C.能力

　　D.思想道德

　　E.業(yè)績狀況

　　參考答案：ABCDE

　　7[單選題]實(shí)施培訓(xùn)的最大成本實(shí)際上是員工因參加培訓(xùn)而失去的生產(chǎn)工作時間，它和培訓(xùn)差旅費(fèi)合計(jì)約占總成本的(　　)。

　　A.60%

　　B.70%

　　C.80%

　　D.90%

　　參考答案：C

　　8[單選題](　　)是創(chuàng)造的源頭。

　　A.無意義幻想

　　B.有意義幻想

　　C.直接幻想

　　D.間接幻想

　　參考答案：B

　　9[單選題](　　)的基本思路是一定要嚴(yán)格依照“三段論”的路線，一步一步，層層遞進(jìn)。

　　A.辯證思維訓(xùn)練

　　B.邏輯思維訓(xùn)練

　　C.聯(lián)想思維訓(xùn)練

　　D.收斂思維訓(xùn)練

　　參考答案：B

　　10[多選題]對自愿流出者采用訪談及跟蹤調(diào)查方法會出現(xiàn)以下一些問題(　　)。

　　A.他們或許不情愿那么坦率地接受采訪并誠實(shí)地回答問題

　　B.他們會坦率地接受采訪并誠實(shí)地回答問題

　　C.他們或許會僅僅給出大家都可以接受的回答

　　D.他們會竭力找出一些理由來證明他們的流動不會對企業(yè)產(chǎn)生影響

　　E.他們會強(qiáng)調(diào)他們的流動是有特殊原因的

　　參考答案：ACDE

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