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2020年9月30日前,企業(yè)人力資源管理師退出職業(yè)資格目錄,不再由人社部統(tǒng)一組織考試,轉而成為各授權單位自行組織等級認定評價考核。相對于經濟師,企業(yè)人力資源管理師的吸引力一下子少了很多,讓不少還在猶豫的考友下定決心報考經濟師。
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那么,企業(yè)人力資源管理師和經濟師人力資源管理專業(yè)有什么不同呢?到底哪個考試含金量更高?想必這兩個問題大家都想知道,下面小編就來叨叨一下吧!
PARTⅠ.區(qū)別
區(qū)別一:職業(yè)定位不同
經濟師是我國專業(yè)職稱之一,屬于經濟類的,主要是指從事經濟專業(yè)工作的專業(yè)技術人員。 人力資源管理師是指獲得國家職業(yè)資格證書,從事與人力資源相關行業(yè)的管理人員,代表一種職業(yè)資格。 |
區(qū)別二:報考機制不同
經濟師:經濟師職稱分初、中、高三個等級,雖然報名門檻不一樣,但只要考生滿足更高一級的門檻,是可以進行跨級報考的。 人力資源管理師:人力資源管理師要求考生嚴格執(zhí)行四、三、二、一逐級報考機制,不可以進行跨級報考。 |
區(qū)別三:發(fā)證機關不同
經濟師證書由人事部頒發(fā)。 人力資源管理師由勞動和社會保障部頒發(fā)。2020年退出職業(yè)資格目錄,后續(xù)情況要等待最新政策出來。 |
PARTⅡ.含金量
區(qū)分清楚了經濟師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師,哪一種證書的含金量更高呢?
2020年經濟師考試改革后,根據(jù)人社部頒發(fā)的《經濟專業(yè)技術資格規(guī)定》第十二條:初級、中級經濟專業(yè)技術資格考試合格者,頒發(fā)人力資源社會保障部統(tǒng)一印制的經濟專業(yè)技術資格證書,在全國范圍內有效。人力資源管理和知識產權專業(yè)分別頒發(fā)相應級別的人力資源管理師證書和知識產權師證書。
證書共分為三級即:
初級經濟師——助理人力資源管理師(初級職稱)
中級經濟師——人力資源管理師(中級職稱)
高級經濟師——高級人力資源管理師(高級職稱)
也就是說,2020年起,報考經濟師人力資源管理專業(yè)獲取證書后有經濟師和人力資源管理師兩種效力,在證書上印發(fā)的是“人力資源管理師證書”。
綜上所述,擔心人力資源管理師退出人社部會對我們產生不好影響的小伙伴們可以放心了,經濟師人力資源管理專業(yè)獲取的證書會比人力資源管理師證書的含金量高一些!
PARTⅢ.備考
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