2019年人力資源管理師報考條件變化對比
2019年人力資源管理師考試重大改革，首先由全國統(tǒng)考改為省考；其次，考試時間有原來的統(tǒng)一時間，改為由各省自行安排，某些省份甚至由一年兩次考試改為一年三次考試。（安徽、湖北、河北、新疆、上海等地區(qū)已經(jīng)不再統(tǒng)一時間）其次，頒布了新的職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)，其中，報考條件有了很大的變化：由原來的可以跨級報考，改為只能逐級報考。目前，已經(jīng)有河北、湖北兩個地區(qū)開始實施新的國家職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)，其他地區(qū)，日后也會陸續(xù)實行。
請需要報考人力資源管理師的人員盡量在這次報名，以后可能報不上名了。
這里，小編將新舊報考條件作一個對比，供考友們參考——
|
級別 |
新版條件 |
舊版條件 |
變化分析 |
|
四級 |
1、取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)②畢業(yè)證書或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書。(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生) | 1、經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。 | 1、取消結(jié)業(yè)證書的要求； |
| 2、增加相關(guān)職業(yè)工作經(jīng)驗，工作經(jīng)驗從1年變成4年； | |||
| 2、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作4年(含)以上 | 2、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。 | 3、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書（技工學(xué)校或中等及以上職業(yè)學(xué)校)； | |
|
三級 |
1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等 級證書)③后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年(含)以上。 | 1、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。 | 1、取消結(jié)業(yè)證書的要求； |
| 2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等 級證書)并具有高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)；或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 | 2、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。 | 2、增加專業(yè)要求，要求取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)證書； | |
| 3、具有大學(xué)專科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 | 3、連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。 | 3、凡是碩士以下學(xué)歷(需是本專業(yè)或相關(guān)專業(yè))，都需要取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/ 中級工職業(yè)資格證書； | |
| 4、具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。 | 4、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 | 4、取消連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上可報考的條件； | |
| 5、具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 | 5、具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書。 | 5、對應(yīng)學(xué)歷的工作年限要求有增加； | |
| —— | 6、取得大學(xué)專科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。 | ||
| —— | 7、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。 | ||
|
二級 |
1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。 | 1、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。 | 1、取消結(jié)業(yè)證書的要求； |
| 2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上；或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 | 2、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。 | 2、增加專業(yè)要求，要求取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)證書； | |
| 3、具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 | 3、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。 | 3、凡是博士以下學(xué)歷(需是本專業(yè)或相關(guān)專業(yè))，都需要取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/ 高級工職業(yè)資格證書或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書； | |
| 4、具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年 (含)以上。 | 4、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。 | 4、取消連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上可報考的條件； | |
| 5、具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。 | 5、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。 | 5、對應(yīng)學(xué)歷的工作年限要求有增加； | |
| —— | 6、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 | ||
| —— | 7、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。 | ||
|
一級 |
1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書(技能等級證 書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。 | 1、連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。 | 1、取消結(jié)業(yè)證書的要求； |
| —— | 2、取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。 | 2、必須取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書才可以報考； | |
| —— | 3、取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。 | 3、取消連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上可報考的條件； |
如果您想更快報名成功，可以點擊以下鏈接進行咨詢，我們將會有專門的老師幫您協(xié)助報名：
| 查詢報名條件 | 計算工作年限 |
人力資源管理師報名咨詢，學(xué)習(xí)試題下載，課程學(xué)習(xí)加入人力資源管理師學(xué)習(xí)群：854815537 
，更有老師答疑解惑！
必看！如何全面解讀人力資源管理師機考模式？ | 報考條件變化對比
報考資訊：2019下半年人力資源管理師報名時間公布（江西7月1日起） 報名方式
2019年報班：2019年人力資源管理師考試難度大不大？如何備考才能順利通關(guān)，網(wǎng)校老師臨考沖刺指導(dǎo)，直擊重要考點>>
全國統(tǒng)一服務(wù)熱線：4000-525-585 快速聯(lián)系通道 
責(zé)編：chenzhu
相關(guān)閱讀
- 2022年企業(yè)人力資源管理師考試認定時間陸續(xù)公布，4省出通知
- 關(guān)注！2022年人力資源管理師報名時間通知整理
- 2021年企業(yè)人力資源管理師考試時間公布中，重慶12.18開考
- 2022年人力資源管理師幾級證書有用
- 一鍵查看！2022年人力資源管理師報考條件解讀
- 中級經(jīng)濟師人力資源管理VS企業(yè)人力資源管理師，孰勝?
- 人力資源管理師的報名條件解讀：專業(yè)、學(xué)歷及工作年限分析
- 一鍵收藏：2021年人力資源管理師報名時間及方式
- 2021年人力資源管理師幾級有用?
- 目前，考人力資源管理師有用嗎？
- 異地考生報考2021年人力資源管理師考試有哪些要求
- 2022年人力資源管理師考試科目有哪些
報考指南
人力資源備考必備
排行熱點
- 模擬試題
- 歷年真題
- 焚題庫