備考計(jì)劃

報(bào)名時(shí)間

　　2017年11月統(tǒng)一鑒定接受個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名，個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名登陸山東省職業(yè)資格工作網(wǎng)，報(bào)名截止時(shí)間為9月19日。2017年11月份統(tǒng)一鑒定報(bào)名及系統(tǒng)錄入截止時(shí)間為9 月22日，材料審核工作于9月29日前完成。請(qǐng)各市、各單位按照規(guī)定時(shí)間上報(bào)相關(guān)資料，逾期上報(bào)將不予受理。

報(bào)名方式

　　2017年11月人力資源管理師可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸山東省職業(yè)資格工作網(wǎng)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，逾期上報(bào)將不予受理。

常見問題

　　問：如果改次考試考生登錄密碼遺失了怎么辦?

　　答：全國統(tǒng)一鑒定報(bào)名系統(tǒng)密碼重置工作于報(bào)名期間(工作日)辦理�？忌�遺失登陸密碼的，須本人持身份證原件及復(fù)印件在報(bào)名期間(工作日)到山東省職業(yè)技能鑒定管理中心進(jìn)行密碼重置，過期不予辦理。

　　問：2017年11月高級(jí)人力資源管理師報(bào)名有哪些條件?

　　答：要報(bào)考高級(jí)人力資源管理師可不容易，不僅僅是是否掌握了知識(shí)與能力的問題，還有諸多限制，如工作年限，從事資格等。具體如下：

　　(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。

　　(2)取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

　　 (3)取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

　　問：報(bào)考2017年11月助理人力資源管理師有什么學(xué)歷要求嗎?

　　答：單純看學(xué)歷的話得具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書才能報(bào)考助理人力資源管理師；但是如果經(jīng)本職業(yè)助理企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，只有本科學(xué)歷也能考；當(dāng)然，若是您連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，大專學(xué)歷也能報(bào)考喲！

　　問：二級(jí)企業(yè)人力資源管理師怎么才能報(bào)考?必須從事相關(guān)職業(yè)才能報(bào)考嗎？

　　答：二級(jí)企業(yè)人力資源管理師報(bào)名條件不少，滿足以下任意一條就能報(bào)名：①連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。②取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。③取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。④取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。⑤具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。⑥具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。⑦取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

　　問：報(bào)考人力資源管理員容易嗎？是不是誰都可以報(bào)名？

　　答：不是的，想要報(bào)考人力資源管理員(四級(jí))也是有條件的喲！必須連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；或經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。達(dá)到這兩個(gè)條件中的任意一個(gè)就能報(bào)考了！

　　問：考生有幾次補(bǔ)考機(jī)會(huì)？單科成績可有保留多久？

　　答：統(tǒng)考職業(yè)一年之內(nèi)有且只有一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)，單科合格成績保留一年。

　　問：人力資源管理師考試考點(diǎn)怎么設(shè)置？

　　答：原則上每個(gè)市設(shè)1個(gè)統(tǒng)考點(diǎn)。各地按照相對(duì)集中、有效管理原則，選擇設(shè)施、設(shè)備條件充分，具有職業(yè)資格類考試承辦能力的機(jī)構(gòu)作為統(tǒng)考點(diǎn)。

考試時(shí)間

　　2017年山東省人力資源管理師考試時(shí)間為2017年11月19日�？荚嚰�(jí)別：一級(jí)(高級(jí)人力資源管理師)、二級(jí)(人力資源管理師)、三級(jí)(助理人力資源管理師)、四級(jí)(人力資源管理員)。

　　三級(jí)、四級(jí)考試科目：職業(yè)道德、理論知識(shí)、專業(yè)能力

　　一級(jí)、二級(jí)考試科目：職業(yè)道德、理論知識(shí)、專業(yè)能力、綜合評(píng)審

　　考試形式：一級(jí)、三級(jí)、四級(jí)(筆試——職業(yè)道德、理論知識(shí)為題卡作答，題型為選擇題，題量125題；專業(yè)能力為紙筆作答，題型為簡答、計(jì)算、綜合題等；綜合評(píng)審為書面答辯，題型為論文撰寫)，二級(jí)(上機(jī)考試)

輔導(dǎo)題庫

人力資源管理員教材考點(diǎn)解讀