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[單選題]()是一項(xiàng)周期性的工作,因此對(duì)于考評(píng)周期的界定至關(guān)重要。
A績(jī)效考評(píng)
B數(shù)據(jù)收集
C職位層級(jí)
D職位類型
參考答案:A
![]() | 2021年人力資源管理管理師三級(jí)考試題庫(kù) | 搶先試用 |
等級(jí):★★★★★無(wú)紙化模擬系統(tǒng) ◀ 考點(diǎn)精析+模擬試卷 |
[單選題]以下避免和解決績(jī)效考評(píng)矛盾的方法表達(dá)錯(cuò)誤的是()。
A將近期績(jī)效考評(píng)目標(biāo)與遠(yuǎn)期開(kāi)發(fā)目標(biāo)相結(jié)合
B以事實(shí)為依據(jù),以制度為準(zhǔn)繩
C以行為為導(dǎo)向
D適當(dāng)下放權(quán)限,鼓勵(lì)下屬參與
參考答案:A
2[單選題]下列陳述中關(guān)于放權(quán)的好處提法錯(cuò)誤的是()。
A增強(qiáng)了下屬的參與意識(shí)和工作的責(zé)任感
B減輕了上級(jí)主管的工作負(fù)擔(dān)和壓力,使其有更多的精力去抓大事
C加強(qiáng)了主管負(fù)責(zé)記錄員工的工作成果
D員工有了一定的支配權(quán),明顯減弱了不必要的自我保護(hù)的戒備心理
參考答案:C
[單選題]從某種角度而言,()既是一門科學(xué),又是一門藝術(shù)。
A績(jī)效系統(tǒng)
B績(jī)效管理
C績(jī)效面談
D績(jī)效考評(píng)
參考答案:B
[單選題]績(jī)效申訴受理內(nèi)容包括結(jié)果方面的和()。
A審核方面的
B核實(shí)方面的
C流程方面的
D程序方面的
參考答案:D
[單選題]績(jī)效考評(píng)機(jī)構(gòu)一般由()和績(jī)效管理日常管理小組組成。
A績(jī)效管理委員會(huì)
B績(jī)效管理領(lǐng)導(dǎo)小組
C績(jī)效考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組
D績(jī)效審核監(jiān)督小組
參考答案:A
[單選題]有關(guān)績(jī)效管理委員會(huì)說(shuō)法不正確的是()。
A負(fù)責(zé)績(jī)效管理體系的總體設(shè)計(jì)和重大事項(xiàng)的管理
B是績(jī)效考評(píng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
C由企業(yè)高層和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成
D是績(jī)效考評(píng)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)
參考答案:D
[單選題]為了保證績(jī)效申訴切實(shí)有效,企業(yè)一般可為員工提供()申訴機(jī)會(huì)。
A一次
B兩次
C三次
D多次
參考答案:B
[單選題]績(jī)效申訴處理流程不包括()。
A直接申訴方式
B初次申訴處理
C二次申訴處理
D申訴材料歸檔
參考答案:A
[單選題]先確定上級(jí)部門的績(jī)效結(jié)果,然后對(duì)員工的績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)的考評(píng)程序是()。
A“自上而下”
B“自下而上”
C“自左而右”
D“自右而左”
參考答案:A
……
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