2020年人力資源管理師三級(jí)《理論知識(shí)》模擬試卷（一）

　　【科目介紹】

　　2020年人力資源管理師三級(jí)考試已經(jīng)開始備考，《理論知識(shí)》考職業(yè)道德、基礎(chǔ)知識(shí)、理論知識(shí)三個(gè)模塊內(nèi)容，其中，理論知識(shí)占比80%，尤為重要。網(wǎng)校題庫(kù)老師針對(duì)今年的新考點(diǎn)整理了模擬試卷，如下是部分例題抽樣——

　　【例題抽取】

　　一、單項(xiàng)選擇題(每小題1分，共60分。每小題有且只有一個(gè)正確項(xiàng)。)

　　1.最低工資標(biāo)準(zhǔn)每(　)年至少調(diào)整一次。

　　A.1

　　B.2

　　C.3

　　D.4

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　　2.(　)是指企業(yè)組織結(jié)構(gòu)模式的選擇以及各層級(jí)職能和業(yè)務(wù)部門的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

　　A.定編

　　B.定崗

　　C.定員

　　D.定額

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　　二、多項(xiàng)選擇題(每小題1分，共40分。每小題至少有兩個(gè)正確項(xiàng)。)

　　1.崗位規(guī)范的結(jié)構(gòu)模式包括()。

　　A.管理崗位培訓(xùn)規(guī)范

　　B.生產(chǎn)崗位操作規(guī)范

　　C.管理崗位知識(shí)能力規(guī)范

　　D.管理崗位考核規(guī)范

　　E.生產(chǎn)崗位技術(shù)業(yè)務(wù)能力規(guī)范

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　　2.行為錨定等級(jí)評(píng)價(jià)法的優(yōu)點(diǎn),包括(　)

　　A.對(duì)員工的考評(píng)更加精確

　　B.績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)更加明確

　　C.具有良好績(jī)效反饋功能

　　D.具有良好的連貫性和較高的信度

　　E.考評(píng)維度清晰便于綜合評(píng)價(jià)判斷

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