2018湖北十堰市竹山縣招聘聘任制司法警察5人公告

　　為進(jìn)一步發(fā)揮司法警察的職能作用，更好地保障審判、執(zhí)行及安全保衛(wèi)工作。結(jié)合法院實(shí)際，竹山法院決定面向社會(huì)公開招聘5名男性聘任制司法警察�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、擇優(yōu)的原則，確保審判工作在安全、高效的環(huán)境下順利開展, 維護(hù)法律尊嚴(yán), 妥善處理各種突發(fā)事件, 保障生效裁判文書的及時(shí)、公正執(zhí)行。

　　二、招聘條件

　　1、基本條件

　　(1)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛司法警察工作，具有愛崗敬業(yè)精神;

　　(2)年齡在28周歲以下(1990年1月1日以后出生)，戶籍在竹山縣，并有固定住所公民;

　　(3)身體健康、五官端正，無(wú)殘疾，雙眼裸視分別1.0以上，身高男性在170厘米以上;

　　(4)具有高中畢業(yè)以上文化程度(軍隊(duì)和武警退役軍人及警察院校畢業(yè)人員、有汽車駕駛證并能熟練掌握汽車駕駛技術(shù)和體育特長(zhǎng)的同等條件下優(yōu)先);

　　(5)遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品行端正，沒有受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分，近親屬無(wú)被關(guān)押等情況，經(jīng)審查適合在司法警察崗位工作。

　　(6)必須聽從指揮、服從命令、服從分配。

　　2、有下列情形之一的，不得報(bào)考聘用制司法警察：

　　(1)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教或黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)、校(院)紀(jì)處分的。

　　(2)曾被辭退或開除公職的。

　　(3)因行為不良受過(guò)公安機(jī)關(guān)治安處罰的。

　　(4)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的。

　　(5)配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬正被立案審查或受過(guò)刑事處罰的。

　　(6)其他不宜在司法警察崗位上工作的。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào) 名

　　1、報(bào)名者須出示本人戶口簿、身份證、退伍證、畢業(yè)證原件，有軍事比武等獲獎(jiǎng)證書、駕駛證等技能證照原件的一并提供，同時(shí)提交上述戶口簿及證照復(fù)印件各2份，另附個(gè)人簡(jiǎn)歷1份。招考單位現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查(年齡、學(xué)歷、戶籍、身高等)合格后，辦理報(bào)名手續(xù)，填寫《招聘聘用制司法警察報(bào)名表》，同時(shí)交近期同底免冠一寸彩色照片5張。2018年1 月16日至26日到竹山縣人民法院法警大隊(duì)報(bào)名。

　　2、報(bào)名人員應(yīng)本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受委托報(bào)名。

　　(二)考試辦法

　　報(bào)名后，適時(shí)組織集中考試，包括筆試、體能測(cè)試等。根據(jù)考試綜合成績(jī)擇優(yōu)錄用。

　　1、2018年2月 2 日上午9:00-11:00筆試考試。測(cè)試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、法律常識(shí)。法律知識(shí)參考范圍：①《中華人民共和法官法》;②《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》;③《人民法院司法警察條例》等相關(guān)法律法規(guī)。筆試滿分為100分。

　　2、2018年2月 5日體能測(cè)試。測(cè)試項(xiàng)目滿分為100分，參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》和《人民法院司法警察訓(xùn)練大綱》進(jìn)行評(píng)分。

　　(三)體 檢

　　按照筆試成績(jī)占60%、體能測(cè)試成績(jī)占40%的比例折算總成績(jī)，從高分到低分以1：1的比例確定體檢對(duì)象。統(tǒng)一組織體檢，費(fèi)用自行承擔(dān)。在體檢合格人員中確定政審考核對(duì)象，因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總得分從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(四)政 審

　　體檢合格者，由竹山縣人民法院對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、技能特長(zhǎng)、一貫表現(xiàn)及主要社會(huì)關(guān)系等進(jìn)行考核，經(jīng)考核合格決定擬聘。因政審考核不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，依次遞補(bǔ)。

　　(五)培訓(xùn)和試用

　　擬聘用人員崗前培訓(xùn)1個(gè)月;培訓(xùn)合格者予以試用，試用期三個(gè)月。

　　四、待遇及管理方式

　　1、試用期滿經(jīng)考核勝任工作的，擬聘人員與竹山縣人民法院簽訂勞動(dòng)合同，建立聘用關(guān)系。聘用合同一年一簽，表現(xiàn)突出可以續(xù)聘。完備聘用制司法警察手續(xù)后竹山法院對(duì)被聘用者下發(fā)《聘用司法警察通知》，并統(tǒng)一編入司法警察大隊(duì)，根據(jù)需要派駐人民法庭。

　　2、試用期間發(fā)給基本工資每人每月1200元。

　　聘用期間發(fā)給基本工資每人每月1500元，根據(jù)考勤和表現(xiàn)發(fā)放績(jī)效工資;按相關(guān)規(guī)定為聘用人員交納各種社會(huì)保險(xiǎn)。

　　3、竹山縣人民法院每年進(jìn)行年終考核，考核合格者由該院發(fā)給數(shù)額相當(dāng)于被聘任者一個(gè)月工資。在年終考核基礎(chǔ)上，評(píng)先評(píng)優(yōu)，獲評(píng)先進(jìn)或優(yōu)秀者，給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4、聘任制司法警察配制警服，佩戴輔警標(biāo)志。

　　五、招聘紀(jì)律

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)按要求如實(shí)提供相關(guān)材料，對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。

　　(二)報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守招聘程序和有關(guān)紀(jì)律，違者取消報(bào)考和聘用資格，不按時(shí)應(yīng)考者視為放棄。

　　六、解釋與實(shí)施

　　本公告由竹山縣人民法院政治處和司法警察大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋和實(shí)施。

　　招聘全程活動(dòng)由竹山縣人民法院紀(jì)檢組監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：4232405 監(jiān)督人：賀家誠(chéng)。

　　2018年1月15日

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