三、判斷說(shuō)明題(本大題共4小題，每小題3分，共12分)www.examｗ.com

先判斷命題正誤，然后說(shuō)明正確或錯(cuò)誤的理由。判斷1分，說(shuō)明2分；判斷錯(cuò)誤，全題不得分。

31.我國(guó)普遍認(rèn)同的機(jī)關(guān)人員分類(lèi)的方式是“薪給分類(lèi)制”。

32.機(jī)關(guān)管理的協(xié)調(diào)貫穿于整個(gè)管理活動(dòng)的全過(guò)程。

33.在對(duì)機(jī)關(guān)管理環(huán)境的不同認(rèn)識(shí)中，我們必須堅(jiān)持協(xié)調(diào)地對(duì)待環(huán)境。

34.機(jī)關(guān)中的輔助機(jī)關(guān)是負(fù)責(zé)分管專(zhuān)業(yè)行政事務(wù)的執(zhí)行機(jī)關(guān)，具有專(zhuān)業(yè)性。

四、簡(jiǎn)答題(本大題共4小題，每小題5分，共20分)

35.簡(jiǎn)述機(jī)關(guān)人事管理中考核的含義和方式。

36.簡(jiǎn)述機(jī)關(guān)的構(gòu)成要素。

37.簡(jiǎn)述機(jī)關(guān)管理的宏觀(guān)社會(huì)環(huán)境主要包含的內(nèi)容。

38.簡(jiǎn)述機(jī)關(guān)管理計(jì)劃的特點(diǎn)。

五、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）www.Examw.com

39.試述機(jī)關(guān)管理制度具體的操作性特征以及管理制度的實(shí)施要求。

40.試述機(jī)關(guān)在信息綜合處理工作中的規(guī)定性及基本要求。

六、綜合應(yīng)用題(本大題共1小題，13分)

41.閱讀以下材料：

7月的一天，美國(guó)洛杉磯轄內(nèi)貝爾市的一個(gè)撿破爛的老婦在從市政府收來(lái)的廢紙中發(fā)現(xiàn)了包括市長(zhǎng)在內(nèi)很多官員的工資條。令人震驚的是人均收入僅相當(dāng)于全美人均收入一半的這個(gè)小城市，市長(zhǎng)的年薪競(jìng)高達(dá)79萬(wàn)美元、警察局長(zhǎng)的年薪達(dá)46萬(wàn)美元(比洛杉磯市警察局長(zhǎng)的年薪還多15萬(wàn)美元)。更離譜的是市議會(huì)議員年薪也高達(dá)10萬(wàn)美元。

原來(lái)，因?yàn)榈胤阶灾蔚木壒�，這樣的市政府和市議會(huì)成員的工資或者補(bǔ)貼，是可以由市議會(huì)自己決定的。而且貝爾市很窮，是一個(gè)選民對(duì)本地事務(wù)極不關(guān)心的地方，市政府和市議會(huì)干了什么，沒(méi)人過(guò)問(wèn)。對(duì)于這樣一個(gè)雖然靠近洛杉磯，但常年沒(méi)有什么新聞的小地方，媒體也懶得關(guān)注，所以，市議員們就利用手里的表決權(quán)，給自己加了高薪。

貝爾的丑聞被揭露，首先歸功于那位拾荒者老婦的權(quán)利自覺(jué)，媒體跟進(jìn)之后，錯(cuò)誤得到了糾正，所有人減薪90％，市長(zhǎng)表示不再領(lǐng)薪水，在羞愧中度過(guò)余下的任期。這個(gè)事件給美國(guó)老百姓也提了個(gè)醒——如果不盯著點(diǎn)，自己選出來(lái)的人，一樣會(huì)損害自己的利益。

(摘自8月25日的《報(bào)刊文摘》)

問(wèn)題：(1)請(qǐng)你歸納給定材料所反映的主要問(wèn)題。

(2)機(jī)關(guān)管理的群眾監(jiān)督的主要內(nèi)容有哪些方面?

（自考真題暫不提供答案）

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