二、多項(xiàng)選擇題(本大題共8小題，每小題2分，共16分)
在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無分。
1.勞動(dòng)行為的行動(dòng)系統(tǒng)所包含的因素有（　）
A．勞動(dòng)計(jì)劃
B．勞動(dòng)準(zhǔn)備
C．勞動(dòng)實(shí)施
D．勞動(dòng)行為方式
E．勞動(dòng)結(jié)果

2.下列關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系的特點(diǎn)描述正確的是（�。�
A．直接性 
B．特殊性 
C．抽象性
D．本質(zhì)性
E．具體性

3.就業(yè)的基本特征有（�。�
A．社會(huì)性 
B．經(jīng)濟(jì)性 
C．流動(dòng)性
D．變動(dòng)性
E．計(jì)劃性

4.就業(yè)信息分析主要包括（�。�
A．信度分析
B．難度分析
C．效度分析
D．內(nèi)涵分析
E．區(qū)分度分析

5.下列描述正確反映了面試的特點(diǎn)的是（�。�
A．靈活性 
B．多樣性 
C．互動(dòng)性
D．針對(duì)性
E．可塑性

6.申論考試的全部過程包括哪幾個(gè)環(huán)節(jié)?（�。�
A．閱讀材料
B．概括主題
C．提出對(duì)策
D．進(jìn)行論證
E．體檢

7.使得績效評(píng)估有效性最大化的措施有（�。�
A．對(duì)工作中的每一方面進(jìn)行評(píng)價(jià)，而不是只作籠統(tǒng)評(píng)價(jià)
B．評(píng)估人的觀察重點(diǎn)應(yīng)該放在被評(píng)估人的工作上，而不要太注重其他方面
C．在評(píng)估表上不要使用概念界定不清的措詞，以防不同的評(píng)估者對(duì)這些詞有不同的理解
D．一個(gè)評(píng)估人一次可以評(píng)估多個(gè)員工，這樣可以節(jié)約成本，提高效率
E．對(duì)評(píng)估人和被評(píng)估人都要進(jìn)行必要的培訓(xùn)

8.勞動(dòng)力市場的二元性主要表現(xiàn)為（�。�
A．主要?jiǎng)趧?dòng)力市場與次要?jiǎng)趧?dòng)力市場
B．中心勞動(dòng)力市場與外圍勞動(dòng)力市場
C．內(nèi)部勞動(dòng)力市場與外部勞動(dòng)力市場
D．有組織的勞動(dòng)力市場與無組織的勞動(dòng)力市場
E．公共部門就業(yè)市場與私營部門就業(yè)市場