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      全國2007年10月高等教育自考國際企業(yè)管理試題_第3頁

      來源:考試網(wǎng) [ 2011年9月21日 ] 【大 中 小】

      11.國際企業(yè)對人力資源總體規(guī)劃和安排進行較為詳細說明的計劃屬于(  。
      A.短期計劃
      B.中期計劃
      C.長期計劃
      D.中長期計劃

      12.下列組織結(jié)構(gòu)屬于國際企業(yè)初始階段的組織結(jié)構(gòu)是( )   
      A.國際部結(jié)構(gòu)
      B.國外子公司結(jié)構(gòu)
      C.全球性產(chǎn)品部結(jié)構(gòu)
      D.全球性職能部結(jié)構(gòu)

      13.在多數(shù)西方國際企業(yè)中,被派遣到國外工作的管理人員的收入由三個部分組成 即基本工資、國外工作獎金和(  。
      A.國外工作津貼
      B.國外住房津貼
      C.國外稅務(wù)津貼
      D.國外教育津貼

      14.國際企業(yè)在進行實地調(diào)研時,從調(diào)查對象中根據(jù)一定規(guī)則抽取一部分對象進行調(diào)查,然后根據(jù)調(diào)查結(jié)果推斷總體情況的方法屬于(   )
      A.問卷調(diào)查
      B.抽樣調(diào)查
      C.電話調(diào)查
      D.個人走訪

      15.有利于實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟、降低生產(chǎn)成本的國際采購方式是(  。
      A.集中采購
      B.分散采購
      C.混合采購
      D.內(nèi)部采購

      責(zé)編:joyce