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      2020年8月自考社會經(jīng)濟調查方法與應用試題及答案

      來源:華課網(wǎng)校  [2020年6月18日]  【

        2020年全國高等教育自學考試安排四次考試,(1月、7月為增考,4月、10月為統(tǒng)考)。

        根據(jù)黨中央、國務院關于新冠肺炎疫情防控工作的有關精神,經(jīng)研究,原定于2020年4月11日至12日舉行的全國高等教育自學考試延期至8月舉行。全國統(tǒng)一命題課程考試時間為8月1日至2日,省級命題課程考試安排由各省自主確定,相關考試科目安排由各省確定后向社會公布。

        推薦:官宣!2020年4月自考延期至8月1日-2日

        其實很多同學在區(qū)分資料的重要性上有些誤區(qū),試卷,教材,大綱,輔導書,到底哪個更重要?他們往往執(zhí)著于某些課外輔導資料,其實這是很不科學的,因為市面上一些輔導資料和模擬試卷往往既不是出題人,也不是出書人撰寫的,更有甚者是找在校的學生編寫,所以參考價值很低。而真正的出題人往往跟出書人不是同一位,所以他們的思路多少會有些分歧,所以只有歷年真題才是我們手里最寶貴的資源,他們能最直接的體現(xiàn)出題人的觀點和他認為的重點,參加過自考的同學都會有類似的經(jīng)歷,有些章節(jié)特別愛出大題,所以著重復習這些章節(jié)是非常必要的,如果這么重點的必考內容都不好好掌握,你的60分找誰要?

        如何進行歷年自考真題分析?

        進行歷年自考真題分析是一項專業(yè)任務,是需要對教材內容很熟悉的基礎上,從多維度對真題進行分析。

        具體分析維度包括:

        考點掌握程度結構分析

        考點考察數(shù)量分析

        章節(jié)分值分布分析

        考試題型分值分布分析

        考點題型分值分布分析

        高頻考點分值分布分析

        通過以上的介紹,相信大家肯定明白了自考歷年真題的作用,在最后備考過程中,要學會充分利用歷年考試真題,發(fā)揮歷年考試真題的最大價值。

        考試結束后要看真題,要對答案?小編考后會第一時間發(fā)布2020年8月自考試題及答案,歡迎各位考友來交流考試真題答案。點擊“Ctrl+D” 收藏此頁面,真題答案就在此公布

      社會經(jīng)濟調查方法與應用匯總
      1   2019年10月自考社會經(jīng)濟調查方法與應用試題及答案 在線題庫
      2   2019年4月自考管理類社會經(jīng)濟調查方法與應用試題及答案 在線題庫
      3   2018年10月自考管理類社會經(jīng)濟調查方法與應用試題 在線題庫
      4   2018年4月管理類自考《社會經(jīng)濟調查方法與應用》試題 在線題庫
      5   2017年10月自學考試《社會經(jīng)濟調查方法與應用》試題 在線題庫
      6   全國2011年4月自學考試社會經(jīng)濟調查方法與應用試題 在線題庫
      7   浙江省2010年7月自學考試社會經(jīng)濟調查方法與應用試題 在線題庫
      8   全國2010年4月自學考試社會經(jīng)濟調查方法與應用試題 在線題庫
      9   浙江2006年7月高等教育自學考試社會經(jīng)濟調查方法與應用試題 在線題庫
      10   全國2006年4月高等教育自學考試社會經(jīng)濟調查方法與應用試題 在線題庫

        其實很多同學在區(qū)分資料的重要性上有些誤區(qū),試卷,教材,大綱,輔導書,到底哪個更重要?他們往往執(zhí)著于某些課外輔導資料,其實這是很不科學的,因為市面上一些輔導資料和模擬試卷往往既不是出題人,也不是出書人撰寫的,更有甚者是找在校的學生編寫,所以參考價值很低。而真正的出題人往往跟出書人不是同一位,所以他們的思路多少會有些分歧,所以只有歷年真題才是我們手里最寶貴的資源,他們能最直接的體現(xiàn)出題人的觀點和他認為的重點,參加過自考的同學都會有類似的經(jīng)歷,有些章節(jié)特別愛出大題,所以著重復習這些章節(jié)是非常必要的,如果這么重點的必考內容都不好好掌握,你的60分找誰要?

        想要成功過關自考,好的方法等于成功了一半。自考成功的人都學會了堅持!堅持就是勝利,希望每一個自考生都會成功突破自己。

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      自考人力資源管理專業(yè)考試題庫

      薪酬管理 管理學原理 人力資源開發(fā)與管理
      勞動關系學 組織行為學 公共關系學
      社會心理學(二) 績效管理 領導科學
      人員素質測評理論與方法 職業(yè)生涯規(guī)劃與管理 中國近現(xiàn)代史綱要
      馬克思主義基本原理概論

      英語(二)

      創(chuàng)業(yè)學

      責編:zj10160201