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      全國2020年10月自考企業(yè)管理概論真題

      來源:華課網(wǎng)校  [2020年11月30日]  【

        全國2020年10月高等教育自學(xué)考試企業(yè)管理概論試題

        課程代碼:00144

        1.請考生按規(guī)定用筆將所有試題的答案涂、寫在答題紙上。

        2.答題前,考生務(wù)必將自己的考試課程名稱、姓名、準(zhǔn)考證號用黑色字跡的簽字筆或鋼筆

        填寫在答題紙規(guī)定的位置上。

        選擇題部分

        注意事項:

        每小題選出答案后,用2B鉛筆把答題紙上.對應(yīng)題目的答案標(biāo)號涂黑。如需改動.用橡皮擦干凈后.再選涂其他答案標(biāo)號。不能答在試題卷上,

        一、單項選擇題:本大題共20小題,每小題2分,共40分。在每小題列出的備選項中只有一項是最符合題目要求的,請將其選出。.

        1.由兩個以上的個人共同出資,通過簽訂協(xié)議聯(lián)合經(jīng)營,全體出資人對企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任。這一企業(yè)類型是

        A.個人業(yè)主制企業(yè)

        B.合伙制企業(yè)

        C.有限責(zé)任公司

        D.股份有限公司

        2.適合產(chǎn)品單一、工藝簡單、規(guī)模較小的企業(yè)采用的組織結(jié)構(gòu)是

        A.直線結(jié)構(gòu)

        B.矩陣結(jié)構(gòu)

        C.事業(yè)部結(jié)構(gòu)

        D.直線職能結(jié)構(gòu)

        3.在企業(yè)使命陳述中,明確企業(yè)的基本信念、價值觀、抱負(fù)和哲理選擇,界定企業(yè)行為準(zhǔn)則的是

        A.企業(yè)目的

        B.企業(yè)定位

        C.企業(yè)理念

        D.公眾形象

        4.SF公司在穩(wěn)固國內(nèi)快遞網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,陸續(xù)開通美國、日本、韓國、新加坡與馬來西亞等國家的快遞服務(wù)。這種戰(zhàn)略是

        A.多元化戰(zhàn)略

        B.市場滲透戰(zhàn)略

        C.市場開拓戰(zhàn)略

        D.產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略

        5.在企業(yè)價值鏈中,屬于支持性活動的是

        A.原料供應(yīng)

        B.成品儲運.

        C.市場營銷

        D.研究與開發(fā)

        6.某家具生產(chǎn)廠商新建了一個家具專賣店,其成長戰(zhàn)略是

        A.并購戰(zhàn)略

        B.戰(zhàn)略聯(lián)盟

        C.一體化戰(zhàn)略

        D.多元化戰(zhàn)略

        7.金拱門的大寫黃色字母“M”標(biāo)志,屬于企業(yè)文化結(jié)構(gòu)中的

        A.物質(zhì)文化層

        B.精神文化層

        C.制度文化層

        D.社會文化層

        8.“真誠到永遠(yuǎn)”這句話是海爾集團對于辦好企業(yè)的深層思考和經(jīng)驗總結(jié)。這體現(xiàn)了

        海爾深層文化中的

        A.企業(yè)風(fēng)氣.

        B.企業(yè)精神

        C.企業(yè)最高目標(biāo)

        D.經(jīng)營管理風(fēng)格

        9.長期在高溫環(huán)境中工作的煉鋼工人,他們所得到的高溫津貼屬于

        A.基本福利

        B.生活性津貼

        C.地域性津貼

        D.勞動性津貼

        10.某公司的趙工程師從工程技術(shù)部轉(zhuǎn)崗到人力資源部工作。這種職業(yè)發(fā)展路徑屬于

        A.縱向發(fā)展

        B.橫向發(fā)展.

        C.行政管理型發(fā)展

        D.橫縱向發(fā)展

        11.以記錄直接影響績效優(yōu)劣的關(guān)鍵行為為基礎(chǔ)的考評方法是

        A.評級量表法

        B.排序考評法

        C.關(guān)鍵事件法

        D.360度績效考核法

        12.某汽車企業(yè)推出-款新車,將其定位于“年輕人的第1輛車”。該企業(yè)使用的細(xì)分標(biāo)準(zhǔn)是

        A.人口細(xì)分、行為細(xì)分

        B.心理細(xì)分、行為細(xì)分

        C.地理細(xì)分、心理細(xì)分

        D.人口細(xì)分、地理細(xì)分

        13.針對消費者的個性化需求,依托現(xiàn)代營銷手段,把合適的產(chǎn)品銷售給合適的消費者。這種營銷方式是

        A.電視營銷

        B.整合營銷

        C.精準(zhǔn)營銷

        D.網(wǎng)絡(luò)營銷

        14.MRP系統(tǒng)中處于不斷變動之中的部分是

        A.物料清單

        B.主生產(chǎn)計劃

        C.綜合生產(chǎn)計劃

        D.庫存狀態(tài)文件

        I5.某工廠把無法再利用的邊角余料進行了回收。該過程所伴隨的物流活動屬于

        A.回收物流

        B.銷售物流

        C.生產(chǎn)物流

        D.廢棄物物流

        16.為防止無法控制的外部因素影響正常發(fā)電,某火電廠儲備了一定數(shù)量的煤炭。這些煤炭屬于該火電廠的.

        A.安全庫存

        B.備件庫存

        C.季節(jié)性庫存

        D.經(jīng)常性庫存

        17.消費者要求所購買的電視機圖像和聲音清晰、穩(wěn)定性好。這反映了質(zhì)量特性中的

        A.經(jīng)濟性.

        B.性能

        C.時間性

        D.適應(yīng)性

        18.6σ是六西格瑪方法中的-一個質(zhì)量管理目標(biāo)和水平,它意味著在所有的過程和結(jié)果中出錯率不超過

        A.萬分之3.4

        B.十萬分之3.4

        C.百萬分之3.4

        D.千萬分之3.4

        19.某公司為開發(fā)全 新的信息管理系統(tǒng),從相關(guān)部門抽調(diào)人員組成開發(fā)小組,由公司副總經(jīng)理擔(dān)任組長全權(quán)負(fù)責(zé)。該工作屬于

        A.日常性工作

        B.一次 性工作.

        C.重復(fù)性工作

        D.非臨時性工作

        20.從技術(shù)開發(fā)角度看,企業(yè)自主創(chuàng)新的缺點是

        A.生產(chǎn)成本高

        B.研發(fā)投入高

        C.廣告宣傳投入高

        D.市場開發(fā)的遲滯性

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