人力資源管理（獨立本科B020218）

　　本專業(yè)由上海師范大學主考，是面向社會開考專業(yè)。

　　本專業(yè)為獨立本科段學歷層次。專業(yè)基本要求：掌握本專業(yè)必須的基本理論，基本知識和基本技能；

　　懂得勞動力的就業(yè)、市場、組織與管理，以及勞動法、工資、社會保障等專業(yè)知識，以及有較強的分析和解決實際問題的能力。

　　說 明1、畢業(yè)論文：考生在全部課程考試合格后須撰寫畢業(yè)論文。論文題目由主考學校公布，考生任選一題；亦可由考生自選論題，但須經(jīng)主考學校同意。論文以5000—8000字左右為宜。論文經(jīng)審核答辯后評定成績。

　　2、證書替代：獲得由上海市人事局等單位聯(lián)合頒發(fā)的《上海市人事管理崗位資格證書》者可申請免考《人事人才政策與管理實務》（05964）和《人才資源優(yōu)化策略》（05965）兩門課程。獲得由市人事局頒發(fā)的《上海市人才中介師執(zhí)業(yè)資格證書》者可申請免考《人力資源管理法律基礎》（05967）和《人才中介職業(yè)規(guī)范》（05968）兩門課程。

　　3、凡國家承認學歷的各高校（含自考）專科及以上畢業(yè)生，可直接報考本專業(yè)，無需加考課程。

　　4、35周歲考生可以免考英語（二），但須換考3門不少于14學分的課程，并且不得申請學位。