⑴建國(guó)初期及第一次全國(guó)性工資改革

　　◆在解放初期，我國(guó)采用了多種分配制度并用的做法。

　　如 部隊(duì)及機(jī)關(guān)干部沿用老解放區(qū)實(shí)行的供給制;

　　以及以實(shí)物為計(jì)算基礎(chǔ)的貨幣工資制;

　　在地區(qū)實(shí)行13等39級(jí)的工資制度;

　　在新解放區(qū)實(shí)行保留原職原薪的過(guò)渡辦法。

　　◆1950年8月對(duì)舊工資制度進(jìn)行改革，一方面廢除舊中國(guó)遺留下來(lái)的不合理工資制度，另一方面改革解放區(qū)的多形式的分配制度，制訂了《工資條例(草案)》，初步建立了新型工資制度，實(shí)行了供給制向工資制(當(dāng)時(shí)又稱為薪給制)的轉(zhuǎn)變。

　　◆1952年前后，我國(guó)又以大區(qū)為單位開(kāi)展了第一次全國(guó)性的工資改革，統(tǒng)一以“工資分”為工資計(jì)算單位，建立了新的等級(jí)工資制，打下了統(tǒng)一工資制的基礎(chǔ)。

　　◆1953年，國(guó)營(yíng)企業(yè)進(jìn)行了工資調(diào)整，職工增加工資的面在80%以上，工資增長(zhǎng)約15~20%

　�、频诙�次全國(guó)性工資改革

　　◆1956年7月國(guó)務(wù)院正式頒布了《關(guān)于工資改革的決定》等一系列文件，主要內(nèi)容是：

　�、偃∠�工資分制度，實(shí)行貨幣工資制。

　　②調(diào)整和改進(jìn)工資關(guān)系。

　　③改進(jìn)企業(yè)職員和工人的等級(jí)制度。

　　④改進(jìn)了國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的分配制度。

　　⑶第二次全國(guó)性工資改革到1977年前的工資制度(工資增長(zhǎng)的停滯階段)

　　◆在第二次全國(guó)性工資改革后，直到1977年，在沒(méi)有進(jìn)行過(guò)大范圍的工資調(diào)整，工資等級(jí)制度更沒(méi)有很大的變動(dòng)。這一期間如下：

　　1958年搞大躍進(jìn)，有些單位實(shí)行了半供給供給制，造成了經(jīng)濟(jì)不堪重負(fù)，大大挫傷了職工的積極性。

　　后來(lái)，在“左”的思潮的影響下，平均主義被當(dāng)作共產(chǎn)主義而被大加頌揚(yáng)。

　　◆縱觀建國(guó)以后我國(guó)的勞動(dòng)工資發(fā)展?fàn)顩r，不足的地方大致有以下幾個(gè)方面：

　�、俜峙渖系钠骄�主義 ②工資水平偏低 ③工資級(jí)差小，調(diào)資頻度低

　�、艽靷�了勞動(dòng)者的積極性，抑制了創(chuàng)造力的發(fā)揮

　　⑷第三次全國(guó)性工資改革

　　◆1985年1月國(guó)務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)工資改革問(wèn)題的通知》拉開(kāi)了我國(guó)工資改革的序幕，其主要內(nèi)容是：——這是我國(guó)工資改革歷史上的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。

　　“企業(yè)職工工資增長(zhǎng)應(yīng)以本企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高為基礎(chǔ)，國(guó)家不再統(tǒng)一安排企業(yè)職工的工資改革和工資調(diào)整”

　　“企業(yè)與國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工資改革和工資調(diào)整脫鉤”。

　　◆在機(jī)關(guān)單位、企事業(yè)單位的工資改革上，從1985年之后，國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)的工資改革、調(diào)整脫鉤。

　　1993年又結(jié)合機(jī)構(gòu)改革和公務(wù)員制度，推進(jìn)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資的改革。

　　◆總之，中共十一屆三中全會(huì)以后，我國(guó)在工資制度方面的改革取得了明顯的成效。

　　這一時(shí)期，企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)工資改革的力度都在逐漸加大，進(jìn)一步完善了工效掛鉤，建立了最低保障制度，推行了公務(wù)員制度，近來(lái)又實(shí)行經(jīng)營(yíng)者的年薪制，這一切都使我國(guó)的工資制度越來(lái)越適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

　　C、收入分配差別

　　1、領(lǐng)會(huì)：

　�、俾殬I(yè)工資差別。P143

　　由于不同的職業(yè)在地位、聲望以及要求從業(yè)者的技能上不同，從而引起了不同職業(yè)在收入方面的差別，這種現(xiàn)象就是職業(yè)工資差別。

　�、谀X體工資差別。P144

　　體力勞動(dòng)是簡(jiǎn)單的重復(fù)勞動(dòng)，腦力勞動(dòng)是倍加的復(fù)雜勞動(dòng)。由于腦體勞動(dòng)兩者之間存在著勞動(dòng)質(zhì)的區(qū)別，必須合理地體現(xiàn)兩者之間的工資差別，以實(shí)現(xiàn)按勞分配的要求。

　　③工齡工資差別。P144

　　由于工齡長(zhǎng)短而引起的工資差別就是工齡工資差別。

　�、苁杖敕峙洳黄骄�的原因。P149

　�、咆�(cái)產(chǎn)原因

　　⑵勞動(dòng)者自身原因 ①人們?cè)谙忍炷芰Ψ矫娴牟顒e。

　�、谌藗�?cè)谂d趣愛(ài)好方面的差別

　�、廴藗�?cè)诠ぷ髋d趣方面的差別

　　④人們?cè)谀挲g方面的差別

　�、莿趧�(dòng)力市場(chǎng)因素

　�、葒�(guó)家政策原因

　　2、簡(jiǎn)單應(yīng)用：(自己分析的)

　　我國(guó)目前收入分配的現(xiàn)狀。

　　中國(guó)當(dāng)前收入分配現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題

　　自改革開(kāi)放以來(lái)，人們的物質(zhì)生活水平得到了顯著的提高。但隨著CPI系數(shù)的增長(zhǎng)，我國(guó)居民的實(shí)際收入?yún)s呈現(xiàn)出負(fù)增長(zhǎng)的趨勢(shì)。另外，我國(guó)居民的收入差距也在不斷擴(kuò)大。不同社會(huì)群體和行業(yè)之間收入差距的擴(kuò)大，已經(jīng)日益成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型非常關(guān)鍵的一個(gè)趨勢(shì)。

　　在一系列因素的作用下，這種趨勢(shì)在過(guò)去10年間顯得尤為突出。其中最重要的，就是日益發(fā)展的“國(guó)家主義”的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，它所導(dǎo)致的權(quán)力和壟斷成為收入差距的一個(gè)根本結(jié)構(gòu)性來(lái)源。

　　與此同時(shí)，收入差距擴(kuò)大化的后果已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越分配領(lǐng)域，對(duì)整個(gè)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和政治的健康發(fā)展造成了嚴(yán)重的影響。

　　從全國(guó)范圍來(lái)看，

　　除去城鄉(xiāng)間的收入差距，當(dāng)今中國(guó)城市家庭的收入差距和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，尤其是國(guó)家權(quán)力對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的壟斷密切相關(guān)。

　　當(dāng)前我國(guó)收入分配的現(xiàn)狀主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

　　1、居民收入在GDP中的比重持續(xù)下降

　　從國(guó)民收入初次分配階段的功能性分配方面看，勞動(dòng)者報(bào)酬所占比重經(jīng)歷了先上升再下降的過(guò)程。特別是近幾年勞動(dòng)者報(bào)酬所占比重經(jīng)歷了一個(gè)較為迅速的下降過(guò)程，由此導(dǎo)致在讓勞動(dòng)者分享更多的經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果方面，我們又或多或少向改革初期的原點(diǎn)回歸。

　　2、居民收入差距持續(xù)擴(kuò)大

　　我國(guó)居民收入分配格局的演變中，最突出的特征是收入差距的擴(kuò)大。其中，在改革前期，由于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的效應(yīng)，城鄉(xiāng)居民收入差距曾出現(xiàn)縮小的趨勢(shì)，而且行業(yè)之間、地區(qū)之間的收入差距也都曾出現(xiàn)過(guò)縮小的趨勢(shì)。

　　但這種趨勢(shì)持續(xù)的時(shí)間相對(duì)較為短暫，而隨后的差距擴(kuò)大過(guò)程則持續(xù)時(shí)間更長(zhǎng)。

　　總體而言，城鄉(xiāng)內(nèi)部以及全國(guó)的居民收入差距則幾乎一直處于擴(kuò)大的過(guò)程中。

　　3、行業(yè)差距擴(kuò)大

　　我們發(fā)現(xiàn)，壟斷性行業(yè)的就業(yè)者人力資本水平較高的確對(duì)行業(yè)之間收入差距產(chǎn)生了一定的影響，但這些行業(yè)從業(yè)人員其行業(yè)壟斷獲得的收益對(duì)收入差距的貢獻(xiàn)一直在不斷擴(kuò)大，并成為行業(yè)間收入差距擴(kuò)大的最主要原因。

　　4、再次分配機(jī)制落后。

　　當(dāng)前，我國(guó)的再分配機(jī)制相對(duì)落后，這主要集中表現(xiàn)在幾個(gè)方面：稅收制度殘缺,“偷、漏、逃、抗稅”等非法現(xiàn)象普遍，執(zhí)法部門打擊力度不足等。

　　5、區(qū)域收入差距顯著。

　　我國(guó)地域遼闊，每個(gè)地區(qū)都有各自的地域經(jīng)濟(jì)、文化特色。西部地區(qū)與東部地區(qū)相比較，經(jīng)濟(jì)、文化、科技等方面都呈現(xiàn)出顯著的差異。尤其是近年來(lái)，東西部居民的收入水平差距還在不斷上升。由于沿海地區(qū)經(jīng)濟(jì)相對(duì)發(fā)達(dá)

　　,

　　居民自然能夠獲得更高的收入。另外，在外資流入量較多的地區(qū),居民收入的增長(zhǎng)空間也會(huì)相對(duì)較大。長(zhǎng)期以來(lái)，我們極力強(qiáng)調(diào)發(fā)展的重要性，并先后提出“發(fā)展是硬道理”、“發(fā)展是黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)”等口號(hào)�？墒窃趶�(qiáng)調(diào)發(fā)展的同時(shí)，沒(méi)有能夠全面、準(zhǔn)確地把握“發(fā)展”的科學(xué)內(nèi)涵，只是把發(fā)展簡(jiǎn)單地等同于經(jīng)濟(jì)發(fā)展、甚至等同于GDP

　　的增長(zhǎng)。在這種片面發(fā)展觀的指導(dǎo)下，長(zhǎng)期實(shí)行高投入推動(dòng)和維持的速度型增長(zhǎng)路線，使得我國(guó)經(jīng)濟(jì)在高速增長(zhǎng)的背后，付出了極高的增長(zhǎng)成本。結(jié)果導(dǎo)致在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)踐中，出現(xiàn)了各種偏差，并逐步積累和暴露出各種社會(huì)矛盾和問(wèn)題：

　　第一，側(cè)重經(jīng)濟(jì)發(fā)展而輕視社會(huì)發(fā)展。其結(jié)果是經(jīng)濟(jì)發(fā)展快而各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)發(fā)展滯后，從而出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)一條腿長(zhǎng)、一條腿短的現(xiàn)實(shí)局面。

　　主要體現(xiàn)在教育投入不足、結(jié)構(gòu)不合理、資源配置不公，使老百姓普遍感覺(jué)到上學(xué)難和上學(xué)貴等;科技創(chuàng)新能力不強(qiáng)，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率較低，缺乏自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，使得資源利用率低，浪費(fèi)嚴(yán)重;文化事業(yè)不繁榮，難以滿足人民群眾的增長(zhǎng)需求;衛(wèi)生事業(yè)的公益性不斷弱化，出現(xiàn)看病難、看病貴等突出問(wèn)題;社

　　會(huì)救助發(fā)展不足;社會(huì)保障覆蓋面狹窄而且水平很低;社會(huì)治安狀況日趨惡化等等。

　　第二，側(cè)重發(fā)展速度而輕視發(fā)展質(zhì)量。改革開(kāi)放以來(lái)，雖然我國(guó)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度很高，但我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式基本是一種粗放型的，走的是一條“三高一低”的發(fā)展道路，即高投入、高消耗、高污染和低效率。

　　第三，側(cè)重經(jīng)濟(jì)總量的擴(kuò)大而輕視經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。雖然我國(guó)經(jīng)濟(jì)每年以9%左右的速度在穩(wěn)步增長(zhǎng)，但是經(jīng)濟(jì)的高增長(zhǎng)并沒(méi)有帶來(lái)人們預(yù)期中的高就業(yè)，使得當(dāng)前我國(guó)就業(yè)和再就業(yè)的形勢(shì)異常嚴(yán)峻，每年新增勞動(dòng)力需要就業(yè)、國(guó)企改革的下崗職工需要再就業(yè)、逐年增加的高校畢業(yè)生需要就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力也需要就業(yè)等等，已經(jīng)成為黨和政府最為關(guān)注、最為操心的一件大事。

　　第四，側(cè)重財(cái)富獲取而輕視生態(tài)環(huán)境的保護(hù)。由于我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的方式尚未實(shí)現(xiàn)根本性的轉(zhuǎn)變，投入產(chǎn)出的效率還不高，可持續(xù)發(fā)展的能力還不強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與人口、資源、環(huán)境、生態(tài)之間的矛盾也越來(lái)越嚴(yán)重。傳統(tǒng)的“先污染，后治理，先發(fā)展，后保護(hù)”的發(fā)展模式仍在一定程度上主導(dǎo)著各地經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

　　第五，側(cè)重物的積累而輕視人的發(fā)展。隨著我國(guó)由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，在片面發(fā)展觀的作用下，物質(zhì)財(cái)富不斷積累的同時(shí)，人們的道德素質(zhì)卻逐漸下滑。拜金主義、享樂(lè)主義不斷抬頭，社會(huì)成員道德誠(chéng)信缺失，以及部分黨員干部權(quán)力尋租、腐化墮落等等。以致假冒偽劣產(chǎn)品充斥市場(chǎng)、坑蒙拐騙層出不窮、腐敗案件屢見(jiàn)不鮮。其在一定程度上嚴(yán)重影響和制約了我國(guó)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。

　　除了上述這些，在我國(guó)還存在由于社會(huì)分配不公而不斷拉大的貧富差距問(wèn)題，集中體現(xiàn)為城鄉(xiāng)差距、區(qū)域差距、

　　行業(yè)差距等的不斷擴(kuò)大�？梢�(jiàn)，我們黨及時(shí)提出構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的發(fā)展目標(biāo)，是抓住了當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵矛盾和焦點(diǎn)問(wèn)題，只有構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)才能夠?qū)崿F(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的階段性?shī)^斗目標(biāo);才能夠更好地建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義各項(xiàng)事業(yè);才能夠?qū)崿F(xiàn)國(guó)家長(zhǎng)治久安;才能夠準(zhǔn)確把握復(fù)雜多變的國(guó)際形勢(shì)、有力應(yīng)對(duì)來(lái)自國(guó)際環(huán)境的各種挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn);最終實(shí)現(xiàn)我們黨偉大的歷史使命。