問答題

1. 什么是勞動力市場的U—V分析？

2. 實(shí)際儲蓄利率與勞動就業(yè)之間存在什么關(guān)系？

3. 效率工資理論及其應(yīng)用是什么？

4. 政府轉(zhuǎn)移支付和補(bǔ)貼對勞動力市場有何影響？

5. 收入政策實(shí)施的具體形式主要有哪些？

6. 調(diào)控勞動就業(yè)時，政府實(shí)施貨幣政策的主要措施有哪些？

7. 在物價上漲時，政府對實(shí)際工資的保證通常采取哪些主要的方法？

8. 簡答統(tǒng)計(jì)性歧視理論的主要內(nèi)容？

9. 簡簽在職培訓(xùn)愈來愈受到重視的原因？

10. 發(fā)達(dá)國家人力資本投資表現(xiàn)出哪些一般趨勢？

11. 人力資本投資收益的主要特點(diǎn)有哪些？

12. 產(chǎn)生磨擦性失業(yè)的主要原因是什么？

13. 凱恩斯的充分就業(yè)非均衡論的主要觀點(diǎn)是什么？

14. 什么叫就業(yè)彈性？如何判別？

15. 市場經(jīng)濟(jì)條件下，政府“兩個低于”的宏觀調(diào)控政策的內(nèi)容是什么？

16. 試述縮短勞動時間對經(jīng)濟(jì)可能產(chǎn)生哪些積極影響？