[單選題]關(guān)于企業(yè)各項管理工作的職責(zé)、程序、方法和制度等方面的規(guī)定是()。

　　A技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

　　B管理標(biāo)準(zhǔn)

　　C工作標(biāo)準(zhǔn)

　　D基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)

　　參考答案：B

　　[單選題]企業(yè)投資按投資方向可以分為()。

　　A直接投資和間接投資

　　B對內(nèi)投資和對外投資

　　C獨(dú)立投資和互斥投資

　　D短期投資和長期投資

　　參考答案：B

　　[單選題]下列不屬于緊縮性戰(zhàn)略的是()。

　　A無增長戰(zhàn)略

　　B轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略

　　C放棄戰(zhàn)略

　　D清算戰(zhàn)略

　　參考答案：A

　　[單選題]根據(jù)組織目標(biāo)和組織活動的特點(diǎn)，劃分管理層次、確定組織系統(tǒng)、選擇合理的組織結(jié)構(gòu)形式的過程是()。

　　A組織結(jié)構(gòu)設(shè)計

　　B企業(yè)組織變革

　　C組織戰(zhàn)略分析

　　D組織戰(zhàn)略管理

　　參考答案：A

　　[問答題]簡述管理的目的、任務(wù)及企業(yè)管理的任務(wù)。

　　參考答案：

　　(1)管理的目的是發(fā)揮集體作用，滿足個人努力無法滿足的需要。(2)配置資源、建立秩序、營造氛圍是管理的三個主要任務(wù)。(3)企業(yè)管理是以企業(yè)任務(wù)為導(dǎo)向的執(zhí)行一系列管理職能的系統(tǒng)活動，因而，企業(yè)管理必須承擔(dān)和完成下列相關(guān)的三項任務(wù)。

　�、賹�(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益。

　�、谑蛊髽I(yè)有活力，員工有成就。

　�、勐男猩鐣�責(zé)任。

　　[問答題]簡述定量庫存控制法的概念及優(yōu)缺點(diǎn)。

　　參考答案：

　　定量庫存控制法也叫連續(xù)檢查控制法、永續(xù)盤點(diǎn)法，其做法就是每次物資出庫時，都要盤點(diǎn)剩余物資，如果庫存量等于或者低于事先規(guī)定的訂購點(diǎn)，就按規(guī)定的訂購批量發(fā)出訂購指令。定量庫存控制法的優(yōu)點(diǎn)是：

　　(1)能隨時掌握庫存動態(tài)，及時提出訂購，不易出現(xiàn)缺貨;

　　(2)保險儲備量較少;

　　(3)每次訂購量固定，能采用經(jīng)濟(jì)訂購批量;

　　(4)控制方法比較簡便，尤其便于應(yīng)用計算機(jī)管理。

　　定量庫存控制法也有一些缺點(diǎn)，主要是：

　　(1)訂購時間不定，不易作周密的采購計劃：

　　(2)不能及時調(diào)整訂貨數(shù)量，難以造應(yīng)需要量變化大的情況;

　　(3)未能突出重點(diǎn)物資的管理。

　　[問答題]簡述公司制企業(yè)的特點(diǎn)。

　　參考答案：

　　(1)企業(yè)是法人，在法律上是獨(dú)立的民事主體，在經(jīng)濟(jì)上擁有獨(dú)立的財產(chǎn)。

　　(2)企業(yè)實(shí)行有限責(zé)任制度，以其全部財產(chǎn)為限對公司債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任，股東則以其出資額為限對公司債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任。

　　(3)企業(yè)的所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)相分離，作為企業(yè)所有者的股東不直接經(jīng)營管理企業(yè)，委托董事會并由董事會聘任總經(jīng)理來經(jīng)營管理企業(yè)，這些經(jīng)營者不一定非是本企業(yè)的所有者不可。

　　[問答題]簡述職務(wù)說明的具體內(nèi)容。

　　參考答案：

　　(1)職務(wù)名稱。

　　(2)工作內(nèi)容和程序。

　　(3)工作條件和物理環(huán)境。

　　(4)社會環(huán)境。

　　(5)職業(yè)條件。

　　[問答題]從企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)踐看，企業(yè)文化的功能具體表現(xiàn)在哪幾個方面?

　　參考答案：

　　(1)導(dǎo)向功能。

　　(2)約束功能。

　　(3)激勵功能。

　　(4)凝聚功能。

　　(5)輻射功能。

　　[問答題]企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃的主要內(nèi)容有哪些?

　　參考答案：

　　(1)企業(yè)文化建設(shè)的環(huán)境。

　　(2)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想。

　　(3)企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo)。

　　(4)企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)施。

　　(5)企業(yè)文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)與保證體系。

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