1.2×18年9月1日，甲公司與乙公司簽訂合同，為乙公司建造一棟辦公樓，合同總金額為6 000萬(wàn)元，甲公司預(yù)計(jì)總成本4 400萬(wàn)元。至2×18年年末，甲公司累計(jì)發(fā)生成本1 760萬(wàn)元。假定該建造業(yè)務(wù)構(gòu)成單項(xiàng)履約義務(wù)，且屬于在某一時(shí)段內(nèi)履行的履約義務(wù)，甲公司是主要責(zé)任人。甲公司采用成本法確定履約進(jìn)度。甲公司2×18年末進(jìn)行的下列會(huì)計(jì)處理中，不正確的是(　)。

　　A.履約進(jìn)度為40%

　　B.履約進(jìn)度為60%

　　C.確認(rèn)收入2 400萬(wàn)元

　　D.確認(rèn)成本1 760萬(wàn)元

　　『正確答案』B

　　『答案解析』2×18年末履約進(jìn)度=1 760/4 400×100%=40%，因此應(yīng)確認(rèn)收入=6 000×40%=2 400(萬(wàn)元)，結(jié)轉(zhuǎn)的成本=4 400×40%=1 760(萬(wàn)元)。

　　2.甲公司為增值稅一般納稅人，2×18年4月1日，甲公司購(gòu)入一臺(tái)需要安裝的生產(chǎn)用機(jī)器設(shè)備，取得的增值稅專(zhuān)用發(fā)票上注明的價(jià)款為100萬(wàn)元，增值稅稅額為16萬(wàn)元;另支付運(yùn)輸費(fèi)價(jià)稅合計(jì)為0.55萬(wàn)元(已取得運(yùn)輸業(yè)增值稅專(zhuān)用發(fā)票，運(yùn)輸費(fèi)適用的增值稅稅率為10%);款項(xiàng)均已通過(guò)銀行存款支付。安裝設(shè)備時(shí)，領(lǐng)用外購(gòu)的一批工程物資，價(jià)值為10萬(wàn)元，進(jìn)項(xiàng)稅額為1.6萬(wàn)元，應(yīng)支付安裝工人工資0.3萬(wàn)元，發(fā)生專(zhuān)業(yè)人員服務(wù)費(fèi)0.2萬(wàn)元，發(fā)生員工培訓(xùn)費(fèi)0.15萬(wàn)元。假定不考慮其他相關(guān)稅費(fèi)，甲公司該項(xiàng)固定資產(chǎn)的入賬價(jià)值為(　)萬(wàn)元。

　　A.111 B.127.05 C.110.94 D.110.05

　　『正確答案』A

　　『答案解析』固定資產(chǎn)的入賬價(jià)值=100+0.55/(1+10%)+10+0.3+0.2=111(萬(wàn)元)

　　分錄為：

　　借：在建工程　　　　　　　　　　　　　 100.5

　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額)　16.05

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　 　116.55

　　借：在建工程　　　　　　　　　　　　　　10

　　貸：工程物資　　　　　　　　　　　　　　10

　　借：在建工程　　　　　　　　　　　　　　 0.5

　　貸：應(yīng)付職工薪酬 　　　　　　　　　　　　0.3

　　銀行存款 　　　　　　　　　　　　　　0.2

　　借：管理費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　 0.15

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　 　0.15

　　借：固定資產(chǎn)　　　　　　　　　　　　　 111

　　貸：在建工程 　　　　　　　　　　　　　111

　　3.下列關(guān)于職工薪酬的賬務(wù)處理中，說(shuō)法正確的是(　)。

　　A.企業(yè)發(fā)生的職工工資、津貼和補(bǔ)貼應(yīng)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本

　　B.企業(yè)為職工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于離職后福利

　　C.辭退福利應(yīng)根據(jù)職工的類(lèi)別分別計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本

　　D.企業(yè)職工內(nèi)退的，應(yīng)比照辭退福利處理

　　『正確答案』B

　　『答案解析』選項(xiàng)A，應(yīng)該根據(jù)受益對(duì)象計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本;選項(xiàng)C，辭退福利均應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用;選項(xiàng)D，職工內(nèi)退的，在正式退休之前，應(yīng)比照辭退福利處理，在正式退休之后，則應(yīng)當(dāng)按照離職后福利處理。