1.甲公司于2018年年初制訂和實施了一項短期利潤分享計劃,以對公司管理層進行激勵。該計劃規(guī)定,公司全年的凈利潤指標為1000萬元,如果在公司管理層的努力下完成的凈利潤超過1000萬元,公司管理層可以分享超過1000萬元凈利潤部分的10%作為額外報酬。假定至2018年12月31日,甲公司2018年全年實際完成凈利潤1500萬元。假定不考慮離職等其他因素,甲公司2018年12月31日因該項短期利潤分享計劃應(yīng)計入管理費用的金額為( )萬元。
A.150
B.50
C.100
D.0
正確答案:B
解析:甲公司因該項短期利潤分享計劃應(yīng)計入管理費用的金額=(1500-1000)×10%=50(萬元)。
2.甲公司期末存貨采用成本與可變現(xiàn)凈值孰低計量。2018年12月31日,甲公司庫存原材料A的實際成本為60萬元,市場銷售價格為56萬元,假設(shè)不發(fā)生其他銷售費用。A材料是專門為生產(chǎn)乙產(chǎn)品而持有的。由于A材料市場價格的下降,市場上用庫存A材料生產(chǎn)的乙產(chǎn)品的銷售價格由105萬元降為90萬元,但生產(chǎn)成本不變,將庫存A材料加工成乙產(chǎn)品預(yù)計還需加工費用24萬元,預(yù)計乙產(chǎn)品銷售費用及稅金總額為12萬元。假定甲公司2018年12月31日計提減值準備前“存貨跌價準備—A材料”科目貸方余額為4萬元。不考慮其他因素,2018年12月31日A材料應(yīng)計提的存貨跌價準備為( )萬元。
A.4
B.6
C.2
D.5
正確答案:C
解析:乙產(chǎn)品的可變現(xiàn)凈值=90-12=78(萬元),乙產(chǎn)品的成本=60+24=84(萬元),由于乙產(chǎn)品的可變現(xiàn)凈值低于其成本,用A材料生產(chǎn)的乙產(chǎn)品發(fā)生減值,因此A材料應(yīng)按其可變現(xiàn)凈值計量。A材料可變現(xiàn)凈值=90-24-12=54(萬元),2018年12月31日A材料存貨跌價準備應(yīng)有余額=60-54=6(萬元),2018年12月31日A材料應(yīng)計提存貨跌價準備=6-4=2(萬元)。
3.甲公司為增值稅一般納稅人,銷售和進口貨物適用的增值稅稅率為16%。2019年1月甲公司董事會決定將本公司生產(chǎn)的1000件產(chǎn)品作為福利發(fā)放給公司管理人員。該批產(chǎn)品的單位成本為1.2萬元,市場銷售價格為每件2萬元(不含增值稅稅額)。假定不考慮其他因素,甲公司在2019年因該項業(yè)務(wù)應(yīng)計入管理費用的金額為( )萬元。
A.1200
B.1460
C.2320
D.2000
正確答案:C
解析:甲公司2019年因該項業(yè)務(wù)應(yīng)計入管理費用的金額=1000×2×(1+16%)=2320(萬元)。
初級會計職稱中級會計職稱經(jīng)濟師注冊會計師證券從業(yè)銀行從業(yè)會計實操統(tǒng)計師審計師高級會計師基金從業(yè)資格稅務(wù)師資產(chǎn)評估師國際內(nèi)審師ACCA/CAT價格鑒證師統(tǒng)計資格從業(yè)
一級建造師二級建造師消防工程師造價工程師土建職稱公路檢測工程師建筑八大員注冊建筑師二級造價師監(jiān)理工程師咨詢工程師房地產(chǎn)估價師 城鄉(xiāng)規(guī)劃師結(jié)構(gòu)工程師巖土工程師安全工程師設(shè)備監(jiān)理師環(huán)境影響評價土地登記代理公路造價師公路監(jiān)理師化工工程師暖通工程師給排水工程師計量工程師
人力資源考試教師資格考試出版專業(yè)資格健康管理師導(dǎo)游考試社會工作者司法考試職稱計算機營養(yǎng)師心理咨詢師育嬰師事業(yè)單位教師招聘公務(wù)員公選考試招警考試選調(diào)生村官
執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)醫(yī)師衛(wèi)生資格考試衛(wèi)生高級職稱護士資格證初級護師主管護師住院醫(yī)師臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師臨床助理醫(yī)師中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)助理醫(yī)師中西醫(yī)醫(yī)師中西醫(yī)助理口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師口腔助理醫(yī)師公共衛(wèi)生醫(yī)師公衛(wèi)助理醫(yī)師實踐技能內(nèi)科主治醫(yī)師外科主治醫(yī)師中醫(yī)內(nèi)科主治兒科主治醫(yī)師婦產(chǎn)科醫(yī)師西藥士/師中藥士/師臨床檢驗技師臨床醫(yī)學(xué)理論中醫(yī)理論