一、單項選擇題

　　1、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 增量預(yù)算編制方法的缺陷是可能導(dǎo)致無效費用開支項目無法得到有效控制，因為不加分析地保留或接受原有的成本費用項目，可能使原來不合理的費用繼續(xù)開支而得不到控制，形成不必要開支合理化，造成預(yù)算上的浪費。

　　【該題針對“增量預(yù)算法”知識點進行考核】

　　2、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 預(yù)算工作的組織包括決策層、管理層、執(zhí)行層和考核層。企業(yè)董事會或類似機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對企業(yè)預(yù)算的管理工作負總責(zé)。

　　【該題針對“預(yù)算工作的組織”知識點進行考核】

　　3、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 固定預(yù)算又稱靜態(tài)預(yù)算，根據(jù)預(yù)算期內(nèi)正常的某一既定業(yè)務(wù)量水平為基礎(chǔ)編制的，是不隨業(yè)務(wù)量的變化做調(diào)整的預(yù)算。

　　【該題針對“固定預(yù)算法”知識點進行考核】

　　4、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 彈性預(yù)算法是在成本性態(tài)分析的基礎(chǔ)上，依據(jù)業(yè)務(wù)量、成本和利潤之間的聯(lián)動關(guān)系，按照預(yù)算期內(nèi)可能的一系列業(yè)務(wù)量水平編制系列預(yù)算的方法。

　　【該題針對“彈性預(yù)算法”知識點進行考核】

　　5、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 預(yù)算可以實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各個部門之間的協(xié)調(diào)。通過各部門預(yù)算的綜合平衡，能促使各部門管理人員清楚地了解本部門在全局中的地位和作用，盡可能的做好部門之間的協(xié)調(diào)工作。

　　【該題針對“預(yù)算的作用”知識點進行考核】

　　6、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 業(yè)務(wù)預(yù)算也稱經(jīng)營預(yù)算，是指與企業(yè)日常經(jīng)營活動直接相關(guān)的經(jīng)營業(yè)務(wù)的各種預(yù)算。它主要包括銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算、直接人工預(yù)算、制造費用預(yù)算、產(chǎn)品成本預(yù)算、銷售費用預(yù)算和管理費用預(yù)算等。

　　【該題針對“預(yù)算的分類”知識點進行考核】

　　7、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 專門決策預(yù)算是指不經(jīng)常發(fā)生的、一次性的重要決策預(yù)算，資本支出預(yù)算屬于專門決策預(yù)算。選項A屬于業(yè)務(wù)預(yù)算，選項C、D屬于財務(wù)預(yù)算。

　　【該題針對“預(yù)算的分類”知識點進行考核】

　　8、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 企業(yè)財務(wù)管理部門對各預(yù)算執(zhí)行單位上報的財務(wù)預(yù)算方案進行審查、匯總，提出綜合平衡的建議。

　　【該題針對“預(yù)算的編制程序”知識點進行考核】

　　9、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 零基預(yù)算不受現(xiàn)有項目的限制，所以不易導(dǎo)致無效費用開支，能夠調(diào)動各方面節(jié)約費用的積極性，有利于促使各基層單位精打細算，合理使用資金。所以只有A選項不正確。

　　【該題針對“零基預(yù)算法”知識點進行考核】

　　10、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 運用零基預(yù)算法編制預(yù)算時，應(yīng)根據(jù)預(yù)算期內(nèi)可供支配的資金數(shù)額在各費用之間進行分配。應(yīng)優(yōu)先安排不可延緩費用項目的支出。然后，再根據(jù)需要，按照費用項目的輕重緩急確定可延緩項目的開支。

　　【該題針對“零基預(yù)算法”知識點進行考核】

　　11、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 定期預(yù)算法是指在編制預(yù)算時，以不變的會計期間作為預(yù)算期的一種編制預(yù)算的方法。

　　【該題針對“定期預(yù)算法”知識點進行考核】

　　12、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 單位變動成本=50/5=10(元/小時)，如果直接人工工時為7萬小時，則預(yù)算總成本費用=30+10×7=100(萬元)。

　　【該題針對“彈性預(yù)算法——公式法”知識點進行考核】

　　二、多項選擇題

　　1、

　　【正確答案】 AB

　　【答案解析】 增量預(yù)算是以基期成本費用水平為基礎(chǔ)編制的預(yù)算，可能導(dǎo)致無效費用開支項目無法得到有效控制。所以答案A正確，C不正確。零基預(yù)算在編制費用預(yù)算時，不考慮以往會計期間發(fā)生的費用項目或費用數(shù)額，所以不受現(xiàn)有費用項目的限制。所以答案B正確， D不正確。

　　【該題針對“增量預(yù)算法”知識點進行考核】

　　2、

　　【正確答案】 ACD

　　【答案解析】 預(yù)算委員會或財務(wù)管理部門主要擬訂預(yù)算的目標(biāo)、政策，制定預(yù)算管理的具體措施和辦法，審議、平衡預(yù)算方案，組織下達預(yù)算，協(xié)調(diào)解決預(yù)算編制和執(zhí)行中的問題，組織審計、考核預(yù)算的執(zhí)行情況，督促企業(yè)完成預(yù)算目標(biāo)。企業(yè)董事會或類似機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對企業(yè)預(yù)算的管理工作負總責(zé)。

　　【該題針對“預(yù)算工作的組織”知識點進行考核】

　　3、

　　【正確答案】 AB

　　【答案解析】 運用列表法編制預(yù)算，在評價和考核實際成本時，往往需要使用插值法計算“實際業(yè)務(wù)量的預(yù)算成本”，比較麻煩，選項C不正確;選項D是公式法的優(yōu)點。

　　【該題針對“彈性預(yù)算法——列表法”知識點進行考核】

　　4、

　　【正確答案】 ABCD

　　【答案解析】 編制彈性預(yù)算所依據(jù)的業(yè)務(wù)量可能是生產(chǎn)量、銷售量、直接人工工時、機器工時、材料消耗量等。

　　【該題針對“彈性預(yù)算法”知識點進行考核】

　　5、

　　【正確答案】 ABD

　　【答案解析】 預(yù)算的作用主要表現(xiàn)在：(1)預(yù)算通過引導(dǎo)和控制經(jīng)濟活動，使企業(yè)經(jīng)營達到預(yù)期目標(biāo);(2)預(yù)算可以實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各個部門之間的協(xié)調(diào);(3)預(yù)算可以作為業(yè)績考核的標(biāo)準(zhǔn)。

　　【該題針對“預(yù)算的作用”知識點進行考核】

　　6、

　　【正確答案】 ABD

　　【答案解析】 本題考核編制預(yù)算方法的分類。固定預(yù)算方法和彈性預(yù)算方法是對應(yīng)的關(guān)系，增量預(yù)算方法和零基預(yù)算方法是對應(yīng)的關(guān)系，定期預(yù)算方法與滾動預(yù)算方法是對應(yīng)的關(guān)系。固定預(yù)算方法又稱靜態(tài)預(yù)算方法，滾動預(yù)算方法又稱連續(xù)預(yù)算方法，所以選項C不具有對應(yīng)關(guān)系。

　　【該題針對“滾動預(yù)算法”知識點進行考核】

　　三、判斷題

　　1、

　　【正確答案】 錯

　　【答案解析】 各種預(yù)算是一個有機聯(lián)系的整體。一般將由業(yè)務(wù)預(yù)算、專門決策預(yù)算和財務(wù)預(yù)算組成的預(yù)算體系，稱為全面預(yù)算體系。

　　【該題針對“預(yù)算體系”知識點進行考核】

　　2、

　　【正確答案】 錯

　　【答案解析】 編制預(yù)算的目的是促成企業(yè)以最經(jīng)濟有效的方式實現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)，預(yù)算是一種數(shù)量化的詳細計劃，數(shù)量化和可執(zhí)行性是最主要的特征，不能只是定性的不具體的規(guī)劃。

　　【該題針對“預(yù)算的特征”知識點進行考核】

　　3、

　　【正確答案】 對

　　【答案解析】 預(yù)算作為一種數(shù)量化的詳細計劃，它是對未來活動的細致、周密安排，是未來經(jīng)營活動的依據(jù)，數(shù)量化和可執(zhí)行性是預(yù)算最主要的特征。

　　【該題針對“預(yù)算的特征”知識點進行考核】

　　4、

　　【正確答案】 對

　　【答案解析】 財務(wù)預(yù)算作為全面預(yù)算體系的最后環(huán)節(jié)，它是從價值方面總括地反映企業(yè)業(yè)務(wù)預(yù)算與專門決策預(yù)算的結(jié)果，故亦稱為總預(yù)算，其他預(yù)算則相應(yīng)稱為輔助預(yù)算或分預(yù)算。

　　【該題針對“預(yù)算的分類”知識點進行考核】

　　5、

　　【正確答案】 錯

　　【答案解析】 各預(yù)算執(zhí)行單位按照企業(yè)預(yù)算委員會下達的預(yù)算目標(biāo)和政策，結(jié)合自身特點以及預(yù)測的執(zhí)行條件，提出詳細的本單位預(yù)算方案，上報企業(yè)財務(wù)管理部門。

　　【該題針對“預(yù)算的編制程序”知識點進行考核】

　　6、

　　【正確答案】 錯

　　【答案解析】 零基預(yù)算中，在編制費用預(yù)算時，不考慮以往會計期間所發(fā)生的費用項目或費用數(shù)額，而是一切以零為出發(fā)點，不是以現(xiàn)有的費用項目為依據(jù)。所以，題干的描述是錯誤的。

　　【該題針對“零基預(yù)算法”知識點進行考核】

　　7、

　　【正確答案】 錯

　　【答案解析】 為了克服定期預(yù)算的缺點，保持預(yù)算的連續(xù)性和完整性，可采用滾動預(yù)算的方法。

　　【該題針對“滾動預(yù)算法”知識點進行考核】

　　8、

　　【正確答案】 錯

　　【答案解析】 由于定期預(yù)算固定以一年為預(yù)算期，在執(zhí)行一段時間后，往往使管理人員只考慮剩下來的幾個月的業(yè)務(wù)量，缺乏長遠打算，導(dǎo)致一些短期行為的出現(xiàn)。

　　【該題針對“定期預(yù)算法”知識點進行考核】

　　9、

　　【正確答案】 錯

　　【答案解析】 x是業(yè)務(wù)量，編制彈性預(yù)算所依據(jù)的業(yè)務(wù)量可能是生產(chǎn)量、銷售量、機器工時、材料消耗量和直接人工工時等。

　　【該題針對“彈性預(yù)算法——公式法”知識點進行考核】

　　四、計算分析題

　　1、

　　【正確答案】 A=420×0.2=84

　　B=400

　　C=480×1=480

　　D=540×(0.2+1.0+0.1)=702

　　【該題針對“彈性預(yù)算法——公式法”知識點進行考核】

　　【正確答案】 ①變動總成本預(yù)算數(shù)=500×1.3=650

　�、诠潭�總成本預(yù)算數(shù)=400

　　③混合成本

　　設(shè)實際業(yè)務(wù)的預(yù)算修理費為x元，則：

　　X=493+(500-480)/(540-480)*(544-493)=510(元)

　　采用同樣方法可以計算得出實際業(yè)務(wù)量下的預(yù)算油料費用為208元。

　�、苤圃熨M用預(yù)算數(shù)=650+400+510+208=1 768(元)

　　【該題針對“彈性預(yù)算法——公式法”知識點進行考核】